我想开个小吃店,请朋友给点经验

比如怎么核算成本,怎样合理经营,保证不亏... 比如怎么核算成本,怎样合理经营,保证不亏 展开
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langhuajiang
高粉答主

推荐于2019-11-10 · 醉心答题,欢迎关注
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1、顾客定位

小吃店的消费普遍不高,属于大众消费,顾客的定位上是老少皆宜。具体可以根据所在地区实际情况定位。

2、地点选择

只要人多的地点即可。最好设在商业区、大型市场附近、电影院旁、工业区宿舍群、办公楼集中地等。客运站、码头和大酒楼附近则不宜,因这些地段店租高,且人们来去匆匆、腹中不饥,无意光顾小吃店。

3、店面布置

最基本要做到清洁光亮,窗明几净。顾客更关心食物的口味、营养与卫生。小吃店比其他小店更应该注意卫生清洁,使顾客一看餐具就产生舒心感觉,认为这个店够干净,值得再次捧场。店里应摆设可以容纳15人的桌椅,面积约在30平方米以上。

4、价格品种

价格方面,最好是适应大众化的价位,价格约在2~5元,不要搞“拉郎配”,否则容易引起不满。品种方面,不可贪大求全,只要又沙县小吃的普遍品种就可以了,如馄饨、拌面、蒸饺、炖罐、卤味等。

5、经营策略

价钱便宜,品种繁多固然很重要,但是更关键的还是味道。凡是与吃有关的行业,都注意顾客的口味,吸引回头客的方法是具有自己的特殊风味。

扩展资料

小吃店装修时考虑应所针对人群的注意事项:

1.事先考查一下周围的消费群体及衡量一下消费水平。

2.根据周围人群的口味进行小吃类型的定位。

3.店面装修要让人感觉很明亮,开店者环境卫生要做好,食类的营销一般都对环境要求较高。

4服务态度要好,微笑待人。

5.力求创新。只有努力创新的餐饮店才会有前途,任何餐饮店都必须表现出自己的特色,才能创造出附加值,才能不断吸引顾客。

6.听取食客的意见,集思广益。

7.掌握良机,调查食客想要选择的品种,形成店内新的利润增长点。

参考资料

百度百科-小吃店

上海大鼓餐饮管理有限公司
2023-08-01 广告
小吃,味道独特,人流量大的地理位置,如学校,商场,超市旁边。卫生要求干净,干净的程度和酒店无多大差别,坚持服务创造效益,坚持口味赢得市场,全程微笑。小吃的样式和质量是生存的根本,关注成本的投入。但愿能帮到你。 一家米线店成本要10万,如果是... 点击进入详情页
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生活的真相
高粉答主

推荐于2019-11-11 · 繁杂信息太多,你要学会辨别
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一、投资开店局限性

手持5万,可投资的项目有局限,就拿我开小吃店来说,我承受的租金是,80平方米月租金3000元以下。最好选择靠闹市又近农贸市场的地方。租金支付最好是一个月一付,或三个月一付!

二、装修及设施

店面墙体粉白,做吊顶,装灯装排气,80平方最少5000元;地面陶瓷装璜3000元。厨房装璜及设施4000元,15套椅桌6000元,空调两台 6000元,餐具购置2000元。虽然投资不太,但开小吃店要体现雅致,人的食欲与环境往往有一定的关联。我喜欢在墙上贴一些小吃特色的介绍:来历,口感,相关名人。在每张桌上有一两本本店小吃的介绍册。装璜期为一个月。

三、经营特色

小吃的最大特点,就是做一些一般人做不好,但利润相当高的食品。如果不是加盟店,投资这5万,起码做老板的是一个美食专家,能做出各种适合地方习惯的美食来,再规范化制作过程。我在杭州,做的是有少量杭帮菜咸淡口味特点,最大程度地表现粤式风格。

四、开小吃店员工使用

请两班员工,一个收款,一个收桌兼洗碗,三个在厨房式窗口内操作,一个派外卖送货。收款人是老板或相任人当的,关系到打折促销问题管理。员工要统一服装,员工聘用要交200元押金,统一服装问题差不多算投资相抵,不算统一服装方面的投资。员工基本工资为800-1200元,再将每月营业额的5%做员工奖金,按出勤率平均分配

扩展资料:

经营方针

顾客定位

小吃店的消费普遍不高,属于大众消费,顾客的定位上是老少皆宜。具体可以根据所在地区实际情况定位。

地点选择

只要人多的地点即可。最好设在商业区、大型市场附近、电影院旁、工业区宿舍群、办公楼集中地等。客运站、码头和大酒楼附近则不宜,因这些地段店租高,且人们来去匆匆、腹中不饥,无意光顾小吃店。

店面布置

最基本要做到清洁光亮,窗明几净。用大笔金钱装修店面绝对没有必要,顾客食用小吃时,很少关注门面的豪华与否,他们更关心食物的口味、营养与卫生。只要小吃质量过关,店面整洁美观,就不愁没生意。小吃店比其他小店更应该注意卫生清洁,使顾客一看餐具就产生舒心感觉,认为这个店够干净,值得再次捧场。店里应摆设可以容纳15人的桌椅,面积约在30平方米以上。

价格品种

价格方面,最好是适应大众化的价位,价格约在2~5元,不要搞“拉郎配”,否则容易引起不满。品种方面,不可贪大求全,只要又沙县小吃的普遍品种就可以了,如馄饨、拌面、蒸饺、炖罐、卤味等。

经营策略

价钱便宜,品种繁多固然很重要,但是更关键的还是味道。凡是与吃有关的行业,都注意顾客的口味,吸引回头客的方法是具有自己的特殊风味。如果把快要卖光的小吃(如卤味)再烹调一次的话,店主必须自己先尝尝原味是否已经走失,如果口感不佳,干脆倒掉,以免卖坏招牌,因为小吃的成本实在有限,不要因小失大。

参考资料:百度百科:小吃店

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2020-02-18 · 让天下人轻松创业,品牌招商加盟连锁门户
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首先,技术的掌握问题。调查区域消费的根本需求,消费特点和面对的消费群体,选择优质的品牌,掌握实际的技术才是为重要的。有着丰富的产品类型,优质的口味,超高的品质,平价的价格,更能够吸引消费者,提升销星。:

其次,地理位置的选择。不同的经营店面所带来的经营项目,对于店面地理位置的选择,有着明显的变化,这些都要做好区域信息的全面考察。店面的地理位置要选择人流量丰富,城市主要的街干道,或者是学校区域附近,商超门口附近,这样才能够保有相关的人气。

第三,服务品质的超高标准。产品品质口味是店面形象塑造的优佳关键,也是维护客流星的有效条件。搭配优质的服务和舒适的就餐环境,更能够给顾客留下深厚的印象.这些都需要广大的消费者进行深入化的把握。

第四、小吃店在开创的初期可以一些广告策划的手段,提升店面的人气。也可以通过知名品牌加盟连锁的形式,和特色菜品的有效展现,吸引消费者,提升购买欲望。这些都在整个实际经营的过程中,需要不同的手段加以塑造,才能够吸引消费者,展现品牌经营的良好实力。尤其是在长期经营的过程中,维护产品的品质和推出创新特色的美食,才是持久经营的根本条件。

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通顺还通窍的闺秀j
2020-05-09 · TA获得超过188个赞
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1、开小吃店如何选址

毫无疑问,开小吃店选址是最重要的。拥有稳定的顾客群体,才能保证生意的持续,加盟商可以考虑学校附近,租户集中的小区或是小吃集中开的地方,旅游景点等等。

2、了解周边消费顾客群的具体情况

如果周边租户非常多,那么炒饭需求量就会非常大,连续几家店卖炒饭是没问题的。但是,如果你是位于小吃一条街,顾客为流动人群,那么你就要尽量别卖重复的产品。即使卖重复的产品,也要保持一定的距离,不然竞争会比较激烈。比如奶茶店已经开了2家了,如果你也想开就必须保持一定的距离,不然竞争会比较激烈。

3、接地气、实惠、好吃、新奇、稀缺的小吃都会非常吸引顾客

对于顾客而言接地气、实惠、好吃、新奇、周边没有重复的小吃,相对都会比较有吸引力。特别是:接地气、实惠、好吃是必要因素,如果你想长期做,这3点一定要做到。新奇的小吃具备一定的风险性,顾客也许会因为好奇去尝试。但是,顾客是否愿意持续消费,还是要接地气、实惠和好吃。稀缺的意思就是尽量不要跟周边小吃重复,比如你家附近的一家羊肉汤很火,就是因为周边一圈都没有,就这么一家。所以它既接地气、又实惠,大家就经常去了。

4、实惠一定要让大家看的见

实惠是尽量要让大家看的见,什么意思呢?我有一个朋友在重庆卖烤羊杂,10元15串,买30元再送10串。他把这个用横幅挂在门口,一下子就吸引了大家的注意力,生意爆火。所以,无论你做促销还是你的价格实惠,一定要让顾客看的到,顾客看到才能被吸引过来。

5、要用气味来吸引顾客

既然卖小吃,用气味吸引顾客,当然也是非常重要的。很多小吃商家在快到晚间消费高峰期时,就会做一些味道大的小吃,用气味来吸引顾客。

6、确实选址没问题,就别轻易放弃

如果你确定选址没问题,即使一个小吃没有卖的好,就想办法再换一个。但是别轻易放弃,好的选址是不容易找到的。再说一遍:“接地气、实惠、好吃”才是顾客持续消费的动力。

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匿名用户
推荐于2017-11-26
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一、投资开店局限性
手持5万,可投资的项目有局限,就拿我开小吃店来说,我承受的租金是,80平方米月租金3000元以下。最好选择靠闹市又近农贸市场的地方。租金支付最好是一个月一付,或三个月一付!
二、装修及设施
店面墙体粉白,做吊顶,装灯装排气,80平方最少5000元;地面陶瓷装璜3000元。厨房装璜及设施4000元,15套椅桌6000元,空调两台 6000元,餐具购置2000元。虽然投资不太,但开小吃店要体现雅致,人的食欲与环境往往有一定的关联。我喜欢在墙上贴一些小吃特色的介绍:来历,口感,相关名人。在每张桌上有一两本本店小吃的介绍册。装璜期为一个月。
三、经营特色
小吃的最大特点,就是做一些一般人做不好,但利润相当高的食品。如果不是加盟店,投资这5万,起码做老板的是一个美食专家,能做出各种适合地方习惯的美食来,再规范化制作过程。我在杭州,做的是有少量杭帮菜咸淡口味特点,最大程度地表现粤式风格。
四、开小吃店员工使用
请两班员工,一个收款,一个收桌兼洗碗,三个在厨房式窗口内操作,一个派外卖送货。收款人是老板或相任人当的,关系到打折促销问题管理。员工要统一服装,员工聘用要交200元押金,统一服装问题差不多算投资相抵,不算统一服装方面的投资。员工基本工资为800-1200元,再将每月营业额的5%做员工奖金,按出勤率平均分配
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