Question

有在成都四方信息技术有限公司上班的吗？

小弟刚收到成都四方信息技术有限公司的offer，想知道工资由哪些组成、各占的比例是多少？但是人力小妹总是骗我，就像挤牙膏一样，不愿意说，后来百度才知道是由60%的基本工资和40%的绩效工资组成，绩效工资转正后才有资格参加考核，然后人力小妹就承认了，我又问她试用期到底有没有绩效工资，她始终支支吾吾，不愿意说。所有想请教在成都四方信息技术有限公司工作过的大神们，[[[[[在成都四方信息技术有限公司工作，试用期到底有没有绩效？是否只有60%的基本工资？]]]]]小弟不胜感激……

Answer 1

1、成都四方信息技术有限公司，成立于1993年06月03日，现坐落于成都市高新区高朋大道11号22ABC座，是一家集计算机通讯网络技术、软件与硬件开发、系统集成、信息技术服务及销售为一体的高科技民营企业，并与中国电信有限公司、华为技术有限公司有着长期良好的合作关系。公司现有员工300余人，其中从事技术研究与开发的人员约占78%左右。

2、经过十余年发展，在电信领域已取得骄人的成绩，主要产品包括移动网短消息实时监控系统、机房动力环境集中监控管理系统、电信管道集中监控管理系统、光缆集中监控系统、SFLK交接箱电子锁集中监控管理系统等。

3、公司现有产品50余项。其中软件产品20余项，各类专利45余项，获得国家电子发展基金、创新基金、省市区财政支持的产品有11项，获得国家新产品、火炬计划、优秀科技成果进步奖、国家863计划的产品共7余项。

Answer 2

不要去，超级大坑！四方伟业是从四方信息总部脱离出来的，说穿了就是以前的四方华为事业部，总部我不知道，四方伟业属于狂加班的那种，一个月加班40个小时左右是家常便饭。而且当月才能换休，过期就自动失效了，也不能换钱，一般都很忙，很少允许你换休，虽然中午有免费午餐（加班也有），但是饭的质量真心不行。公司文化就是华为那套加班文化。但工资又给不起。累的跟狗样。最厉害的时候有一个同事一个月没回过家，天天在公司加班。累了有午休床，考核制度也很苛刻，涨薪很难，基本上考核的结果都是维持当前薪水，有时候还会降薪。每个季度还要评选月度之星，垫底的则要扣除20%的工资，持续3个月。开发流程文档这些都还不错（唯一的好处，实习生可以去虐一遍待个1年就走）。我在那里上班后，身体都变差了。另外身体素质不行的人公司不会要的。
珍惜生命，远离四方伟业。

Answer 3

福利方面这些还是不错的，在公司里还是能学到很多的东西，至于加班得看你是哪个部门

追问

我问的是[[[[[在成都四方信息技术有限公司工作，试用期到底有没有绩效？是否只有60%的基本工资？]]]]]不要误导我。

Answer 4

不要相信8939599tt说的话，明显是托，我也是在四方待过的，天天加班，偶尔通宵加班，老总也是一群言而无信的人，去了绝对后悔，我们去过的都尽量在阻止新的兄弟伙去入坑，所以别去这个公司

Answer 5

坑 大坑 去了就脱不了身 天天都在加班 老板盯着你加班 调休当月有效 过期抹零 每天能十二点之前下班就很不错了 到那儿工作 迟早要猝死 工资听着可以 跟工作量一对比 低得可怜 垃圾公司就是
想离职 还不容易走 要把你坑够了才能走