同事借钱该不该借？
我觉得不应该借遇到借钱这种事
1.不管是亲戚朋友还是同事，都是让双方有点难为情的事情。特别是在更难以稳定的同事关系上，他不像家人朋友那样亲密无间，却也朝夕相处抬头不见低头见。
如果不借钱，你可能会失去这段同事友谊，和日后相处的尴尬，如果借给他，你可能会同时失去情谊和借出去的钱。
所以，同事借钱，一定要看对方的实际情况。首先，跟你的关系怎么样，关系好的当然可以考虑借，关系一般的就不要考虑，这种相处几个月就借钱的同事，果断决绝。
2.然后看看对方的人品，那种在同事间口碑不佳，有恶习性的人，千万不要借，借出去就是打了水漂，有去无回，让自己肉疼。然后看看对方借钱的理由，是确实发生的，还是因为像借钱滋生出的理由，当然了，这点我们很难去真正地了解。
但是可以从日常的聊天相处中，抓到一些蛛丝马迹，看看对方是不是真的有用钱的需求。也要看看对方借钱的金额和偿还能力，是否能把这笔钱给还上了。
3.
最后，也要看看自己的经济情况，不要借了钱自己就要吃土过日子。其实大家都很明白借或者不借的利弊，要清楚借与不借会承担的风险和损失。在利弊对比上，只要是自己能承受的范围就好。
二、把面子放下
很多人把钱借出去，并不是真心想借，是出于面子的原因，不好意思拒绝。多少人因为不好意思拒绝，怕难为情，把钱借了，之后肠子都悔青了。
借钱的时候，他是孙子，你是大爷，要钱的时候，大家都懂的，立马翻个个，真是站着借钱，跪着要债。而且不能还钱的理由花样百出，还钱的日子是一推再推，推到哪天也许自己都放弃了。其实借钱还钱很考验人品，但是也不能用钱试人品啊，如果真的倒霉，借出去收不回来，那只有认栽，看清楚一个人了。
特别是同事这种关系，在自己朋友圈中不停流动的群体，关系说不上好，但又要天天见面，好像这钱不借，以后就要绕开走一样，非常难办。所以，奉劝大家放下脸面这种东西，面子不值钱，但是你手里的钱是真钱。同事关系，想想以后还能继续维系并经常往来的，能有多少？
很多人觉得都是同事，如果不借的话，显得很冷血，不利于工作上的合作，甚至因为这件事之后，也会影响到你们俩的关系。但是借钱这事，大家都是心知肚明，如果真的因为不借导致关系僵化，那你该庆幸自己没有借钱，这样的同事，指不定在以后还钱的事上，有多少幺蛾子事呢。当然了，很多人觉得同事嘛，工作上也要相互合作，这钱不借，也怕日后工作难开展。你如果抹不开面子愿意借，钱借出去，即便对方不还，你也能认，就借！反之，打死都不要借。
我认为无论是同事还是亲戚朋友找我们借钱，我们都有不借的权利。因此，是否借同事钱，要视情况而定。
为什么说借给同事钱要视情况而定呢？首先我们要知道，借钱主要是出于情谊，不借钱也无可厚非。借给同事钱，如果能帮他度过难关的话，那也算做了一件好事。将心比心，急人所难，是非常好的，但前提是这个人值得我们帮助。有的人借钱，就是想捞一笔，借完钱就跑路了。正是因为有这种骗子的存在，导致大家都不敢借钱给别人了。还有的骗子更过分，前面借的少都会还钱，然后把你对他的信任度拉满后，就大借一笔，再跑路。
借钱不还的例子比比皆是，因此借钱前必须擦亮眼睛。在现实中就算你没遇到过这样的情况，但你多少也听说过。有人说，借了人钱以后，去催债才发现自己是孙子。借给别人钱容易，只要自己有就能借，但想要别人还钱却不容易，前者掌握在自己的手里，后者却要看别人了 。如果这个人值得信赖，那么借给他钱，就一定会还，那么拿钱帮一下他，拿没问题。但如果这个人的诚信度很差，是出了名的老赖的话，就没有必要借给他钱，因为他大概率是不会还的。无论老赖把话说的多好听，也不要借。也不要害怕得罪人，毕竟你有权利不借给别人钱。
以前我就遇到过借钱不还的人，所以长经验了，一般情况下，不会轻易借钱。除非关系特别好 ，才有可能会帮一下。那时候还很小，那会儿又是跟爷爷，所以零花钱少且不固定。然后就被一个男同学骗了一块钱，记到了现在。当时说明天还，结果这个人给我玩文字游戏，明天又明天的。说实话一块不多，奈何我穷。后来就没和这人往来。只到长大以后，钓虾事件，让我彻底讲这个人打入我心里的黑名单，再一再二不再三，没必要通过吃亏来长经验。对于借东西不还的人，不值得借钱给对方。
同事也得看关系如何，如果关系很好，甚至有恩于自己的话，那我会借，就算送一点钱来帮他也没问题。如果平时关系一般，不太了解，有概率会借，但不会借太多，出于风险规避，如果不还钱，我至少不会损失的那么惨重，心里也会好受一点。
总结一下，借同事钱，分情况而定，这个人值得，那就借。
我认为同事之间，尽量不要借钱。
否则，会影响你在职场的发展前景。不是危言耸听，而是活生生的职场“教科书”！
尽量别向同事借钱，反感不说，职场利益面前，还要让路，得不偿失
一、借钱，借的是“情分”和“短处”
无论是“朋友”之间借钱，还是“同事”之间借钱，表面上借的是“钱”，其实借的是“情分”，借的是“短处”！
俗话说：借钱是情分，不借是本分！更何况，“借钱借冤家”，借钱的最后，往往没有好结果。
同事之间，偶尔“借钱”，情有可原，有时还可以增加彼此之间的“情分”！但是，借钱，借的是也“情分”，这里的情分，却是“欠情”的意思！借一次，就会“短一寸”；借一次，就会“情债”多一分。
比如，你跟一位同事借钱，你多借一次，在同事面前就会觉得“欠情一分”，这是正常之理。关键是，欠情的背后，是“短处”，遇到工作中的利益竞争，就会不自觉地退步，觉得不好意思去竞争。
1、借钱，对同事来讲，从来都是一件“害怕”的事情
没有人喜欢借别人钱，这是人之常性。
为什么？
两点原因：
一是人人都不宽裕，手里纵然有一定积蓄，都还准备着应急之事，所以轻易不愿意借别人钱；
二是钱在口袋才心安，借出去了，就会觉得不踏实。
所以，你借同事的钱，同事在内心肯定会感到“害怕”。
人一害怕会如何？自然会“躲”，唯恐躲之而不及，这是同事的真实心理。所以，千万不要觉得借同事的钱，“无所谓”。其实，在同事心里，会很“有所谓”。
尽量别向同事借钱，反感不说，职场利益面前，还要让路，得不偿失
2，借钱，表面上借的是钱，背后其实是“志”
什么意思？借钱，一旦次数较多，就会成为一种习惯，这种习惯会在无形之中消磨人的意志。
不是刻意放大这种结果，因为借钱的背后代表的是“无能”，代表着无能力为、没有办法、不得已而为之等等。
也就是说，借钱是对自己的“宽纵”，到底是没有办法，还是有所依靠。其实，很多人都说不清，但是，不得不说是一种“退缩”！
一个遇到困难退缩的人，在职场中很难有成就。因为任何一个门槛，都有可能挡住你的去路，绊住你的脚步，想要有成绩几乎也是不可能的。
这是个两难选择题，借也不是，不接也不是。给同事借了钱，有收不回来借款的风险，还会有因为还借款而发生矛盾纠纷的，所以，不一定能够维护双方良好的关系。如果不借钱，虽然避免了资金的风险，但是双方交往的风险却增大了，有的甚至会立马不认人了，并因此而成了陌路人。那么，在什么情况下可以借，什么情况下不可以借呢？我认为，应该按以下方法处理：
一、能够借钱的情况；一是两人关系非常铁，很要好，在工作，学习和生活中，两人相互学习，相互鼓励，相互支持，相互关心，相互照顾。二是同事生活简朴，没有巨额债务，此次借钱是用于日常生活急需。三是同事为人忠厚老实、本分，诚实守信，无不良信用记录。四是数额较小，在自己的经济承受能力范围之内，即使同事不还，也不会影响到自己的生活质量。等等。
二、不能够借钱的情况：一是两人关系一般，平时来往较少，只是一般的同事关系。二是同事生活奢侈，有多处债务，而且金额较大，此次借款主要用于购买奢侈品，或其他个人高消费用品。三是同事为人奸诈狡猾，不守本分，经常失信于他人，并且有不良信用记录存在。四是金额巨大，超出了自己的经济承受能力，给同事借款后，特别是同事不按约定时间还款时，将会影响到自己的生活质量。等等。
三、其他需要注意的情况：一是给同事借款，不论时间长短，金额大小，从决定借钱的那一刻起，就要淡忘这件事情，把它当做是感情投资，是赠送给同事的一件礼物，同事今后还也可以，不还也可以。如果在思想上和情感上做不到这一点，就必须先小人，后君子，即完善各种借款手续，以规避和防范各种借款风险。否则，到头来，就会出现鸡飞蛋打，人财两空，赔了夫人又折兵的情况，得不偿失。二是一个人向另外一个人借钱，是在综合了这个人的所有情况后，得出了他有钱借的结论，然后才提出借钱要求的。
因此，不论是在职场上，还是在日常生活中，都要为人低调，生活节俭，不比吃，不比穿，不搞奢靡之风，就不会使他人产生嫉妒心理。这样一来，向你借钱的人就会少很多，即使有了万不得已的理由向你借钱，他也会履约守信，按期还钱，并会滴水之恩，涌泉相报的。三是一定要牢记升米恩，斗米仇和宁可得罪君子，也不可得罪小人等的古训，第一，钱不可多借，也不可多次或者长期借，一定要把握好度。第二，拒绝同事的借钱要求时，一定要讲究策略、方式和方法，要用令人信服的理由和非常诚恳的态度去说服同事，还可以采取在借钱方面拒绝，但在其他方面给予的方法，尽量的消除消极因素，以防同事间因借钱而产生矛盾和隔阂。
一、小钱可以借
有时候，同事借钱，是因为一些小事，例如买东西的时候，需要给别人现金，但是却没有带在身上，例如同事们去逛街，看中一件衣服，但支付时余额不足等，这些情况，涉及的都是小钱，一百元以下，或者是小几百。
这样权当给别人一个小忙了，这样的情况在职场中很常见，如果你恰好有，那就帮忙支付一下。如果因为这点小钱，你斤斤计较，那想必同事心里也有想法，甚至会当场发生争执。
不过也正因为借的钱不多，有的人会把这事儿给忘了，会让借钱人面临损失的风险。
当然，有一种情况，那大可不必借给对方，那就是那种经常问别人借小钱的人，这样的人或许会找借口，说自己没有零钱或者是帮忙下一下单等，到时候就装作忙了，仗着钱小你不会提。
这样的人本身就出于占便宜的目的，即使是闹翻了也不必可惜，相信同事之间也会明白这人的品行。
二、了解清楚借钱用途及对方的还钱水平
这里一般涉及的都是较大金额的借款。了解清楚对方借钱用途及还钱水平，这两点决定了他是否能还钱。
可以委婉地问一下对方的借钱用途，你最近发生什么事了吗？一般来说，对方都会告知为什么要借钱。
有些人借钱，是用来还别人的钱，这种借钱还钱的方式，最好不要借，因为他或许还会对别的人有这样的借钱行为。
有的可能拿着钱做不正当的事，那这种也不要借，因为你是在带着他走向深渊；问人借钱拿去享乐的，也大可不必借，既然他心里想着的是享乐，那么他大体上不想努力工作去把钱还你。
而对方的还钱水平，你可以比较一下，他所借的钱和他的收入对比。
当借钱的人借钱跟他的收入水平有较大差距的时候，首先考虑不要答应，因为他能什么时候还上，这是个不明了的问题。
哪怕是他约定了时间，到时候他没有能力把钱还你，你也是催也催不来的，只能自己吃了这个亏。
一些在工作中不够稳定，例如平时流动性就大的工作，或者是这位同事此前也换过不少工作的，这类尽量不要借，不知根知底的同事也不值得借，当同事离开了，那可能就再也见不到了。
三、大钱急钱一定要写借条
职场中，不少人都已经步入了房贷、车贷、教育孩子、给父母养老等局面，因为结婚需要买房或者是给彩礼而借钱的也大有人在。
这样的职场人也是无可奈何，有的甚至是因为家里人生病，需要钱治病，才开口问人借钱。这样的情况，也是突发情况，而且涉及的钱还不少。
如果不借，那别人的紧要关头，特别是涉及到治病的，良心似乎也说不过去，同事也会因为你在紧急关头不借钱而耿耿于怀。
这时候，借钱就必须要写借条，因为都是大钱，写借条，约定还款时间，是为了让自己有个保障，到时候别人真的赖账，也可以有法律来为自己讨回这笔钱。
四、少和同事有金钱上的交流和来往
不管你借与不借，有钱或者是没有钱，都尽量少和同事交流金钱上的东西，特别是家庭财产的话题，避免不必要的金钱往来。
在人与人之间，不要少看金钱的威力，它很多时候代表的就是人性，再亲密的关系也能摧垮。所以，同事之间，还是尽量不要发生金钱问题，少问人借钱，也不要让自己成为别人的借钱目标。
确实遇到不能借钱或不想借钱的时候，那我们就要给别人一个理由，例如要还车贷或者房贷、钱都买了理财产品，提出来会损失一大笔钱、刚刚给父母买了养老保险等等，都是可以的。给一定的理由，你体面，对方知道你没有闲钱，也不会纠缠。
