疫情当下,刚毕业的大学生该怎么找工作?

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浅浅谈教育

2022-04-16 · 尽我所能,解你所惑。
浅浅谈教育
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No.1 保持积极乐观的心态

外在的环境我们是无法改变的,但是我们能够调整我们的心态和行动。

No.2 早做求职准备,积极争取

明确自己的求职行业与岗位,明确求职岗位要求,明确当下招聘环境,积极应对,将自己的优势展示出来,通过简历通过面试。

No.3准备好电子简历,面试环境,合适的着装。机会留给有准备的人。

No.34保持联系

坐等offer

除了需要做好面试相关的工作之外,还要保持手机通畅,方便企业HR联系。无论当下疫情怎样发展,各位准毕业生都应该积极调整好自己心态,自信积极面对。

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我的心可不冷&#xF604;
2022-04-16
知道答主
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一、调整求职规划,做好心理准备
面对今年这种复杂艰难的求职局面,应届毕业生一定要做好求职艰难、求职战线长的心理准备,及时的调整自己的求职规划。
不要再一味的想着进大企业、大单位,一些公司缩减招聘,越大的公司竞争压力越大。小公司也有小的好处,适合自己的才是最好的,对于一些发展较好、公司正规的中小型企业也可以酌情考虑。先通过一段工作经历来学习成长、丰富自己的工作经验也是不错的选择,一味的好高骛远可能到最后只能两手空空。
对于一直以来想进企业工作的同学,也可以考虑一下公务员、事业单位、银行、老师等就业方向,做好自己的求职规划。机会都是留给有准备的人,提早把自己的求职方向规划好,把简历资料准备好,等到有合适工作的时候,也不会慌张。


二、拓宽求职渠道,抓住就业机会
不要把鸡蛋都放在同一个篮子里,尤其是在今年受疫情严重影响的情况下,要多方面的拓宽求职渠道,寻找就业机会。
1.积极参加学校组织的招聘会。
学校为了保证就业率,也一定会想方设法的帮助大家共克就业难题,大家可以多多的配合学校参加一些招聘活动。但也不要一直只等着学校组织招聘会,受疫情影响,有的学校可能会推迟招聘会时间、减少招聘会次数等,大家可以在此期间主动出击。

2.通过一些招聘网站主动投简历,寻找工作。
比如智联招聘、前程无忧等……但是在这些网站上求职时,也要擦亮眼睛、多加辨别,不排除网站上有一些虚假骗人的信息。应届毕业生在求职过程中一定要注意保护好自己,不要因为今年形势严峻,一时心急就落入了求职陷阱中。
3.请求亲朋好友、学长学姐们帮助介绍工作。
可以向自己身边的家人朋友们寻求帮助,向他们主动介绍自己专业以及对工作的想法,如果有合适的机会,他们也能自动想起你。
4.多参加国家组织的事业单位等考试。
中央组织部办公厅、人力资源社会保障部办公厅已印发《关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》,《通知》要求今明两年事业单位空缺岗位主要用于专项招聘高校毕业生(含择业期内未落实工作单位的高校毕业生),给高校毕业生提供更多的就业机会。
为了解决毕业生的就业困境,国家也是在尽力的保驾护航,对于应届毕业生来说,这是一次很好的进入政府机关工作的机会,有想法的同学可以多关注国家和当地的招考信息。
5.利用专业技能,缓解经济压力。
对于一些急着需要工作来赚钱的同学,在还未找到合适的工作之前,可以利用一些自己的小技能,赚取一些生活费,缓解自己的经济压力。比如说:写作、编程、画漫画、直播……这样不仅能培养自己的兴趣爱好,也能在以后找到正式工作时有一份不错的兼职,形成自己的斜杠收入。



三、加强技能学习,提升求职竞争力
应届毕业生可以利用求职这段时间,加紧学习一些工作技能,不仅仅是包括自己的专业技能,还有一些基础的办公软件的使用等,甚至是自己的写作能力、演讲能力……
小周进入单位一年了,工作中难免会要接触很多的表格或者PPT,她发现,在职场中能够很熟练的使用EXCEL和PPT的同事,不仅能够提高工作的效率,还能更好的体现自己的工作成果,更能让领导同事高看一眼。
应届毕业生能够趁此时间多学习一些技能傍身,不管是兴趣也好,未来工作需求也罢,总能在以后工作中为自己带来一些意想不到的帮助,也能提升自己在求职过程中的竞争力。
受疫情影响,职场人都为此烦恼不已,今年的应届毕业生更是难上加难,但是早做准备、调整规划、拓宽渠道、加强学习,大家总能走出找工作的困境。

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L别在遗憾了
2022-04-16 · 希望能帮助到你 有什么问题可以找我呦
L别在遗憾了
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先聊一些大背景:



第一:大概率所有的面试都是线上面试了,对于求职者还说是利好,这样子很多"可去可不去"的面试机会,只要有空,也可以拿来练手。同时试错成本也极大的降低了,挺好的。



第二:但是整个单一企业的求职周期大概率会拉长,说白了—以前求职一家公司可能跑两趟甚至一趟,也就是一家公司三四天,最多一个周,行不行都可以给到结果。

但是现在都是分开(不同的面试官)的,所以这个今天早上面试你一遍,那个明天下午面试你一遍,没法形成连贯性的概率加大了。

第三:因为疫情的原因,也会影响相当一部分公司的运行,所以对你的态度也是模棱两可。

其实你已经通过了面试,公司也想要你,但是就是因为疫情的折腾,所以大家不要在乎一两家公司的求职成功失败,这跟你没关系。

我们如何应对这种疫情期间的面试呢?

第一:每天保持好的精神状态,人越动越精神,因为疫情很少出门,求职面试又是线上,也很少动,精神欠佳概率增加。这个很重要,这是"敏感""挫折感""拖延症""随便着应付"的根源。



第二:整个求职过程中,保持自己的电话,电脑信号良好。

以前我并没有在意这一点。后来在复盘很多小伙伴求职面试过程中,很多都是因为信号的原因导致面试质量很差。

在线上面试前,自己和你的朋友亲人提前试一试无论是微信通话,电话,腾讯会议等等。



第三:还有安静的环境,线上求职,你就找一个安静的地方,不要在开车,闹市,地铁公交上,应付着来好吧。



第四:内容为王——因为很少面对面面试了,形象及举止在面试中的作用降低了。

这造成面试官更加关注,你回答问题的内容是什么,更加挑剔你的回答问题的内容的专业性以及合理性了。



第五:无论是首轮电话沟通(大概率是HR),还是后面的线上面试官沟通,自己说话的气场和腔调也很重要。

有相当多的小伙伴完全有能力完成我说的"第三点",但是在整个回答问题的过程中,像"背课文念书"一样,没有顿挫,没有起伏,没有节点,也没有明显的逻辑(还要面试官自己非常用心地找你内容中的逻辑)

坦白说,一张嘴说不到10秒钟,面试官已经开始分心了。

第六:除知名企业以外(子公司、分公司不算),我建议整个求职过程中,在条件允许的前提下,还是要有其中一轮面试,去一下这家公司。

我见过好几轮线上面试都结束了,offer也发了,等去公司入职才发现,这公司整体环境完全不是那么回事儿。

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sjw司

2022-04-16 · 超过10用户采纳过TA的回答
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1. 网上广撒网。现在受疫情影响,很多企业都开启了网上招聘、线上笔试面试,大家要定期登录各类招聘网站,比如中华英才网、应届生求职网之类的,去上面搜寻各类信息,然后投简历。这个不用多说,许多同学肯定已经这么做了。但投简历的时候,大家要有一个优先级,优先投那些专业对口,至少你自己知道这个岗位主要从事哪些工作,自己的优势是什么,这样在进入到面试阶段才能有话可说、有的放矢。记住,广撒网,不代表乱撒网。

2. 定期浏览学校内网,重点看通知公告栏。每年毕业季,学校都会组织跟多招聘会,现在很多学校逐渐开学,学校肯定会组织一些招聘会的,大家要及时看通知,提前看有哪些企业到学校招聘,这样可以提前做准备。

3. 找熟人推荐。熟人指的是自己的大学老师,学长学姐之类的,因为有很多大学老师不仅仅是在学校上课,有很多老师会在企业、科研院所兼职等,或者有一定的人脉资源,可以帮助你们推荐一下。找学长学姐,主要就是有很多企业是有内推名额的,如果关系特别好的,比如你们同一个系、一个社团的、学生会的学长学姐,比较熟悉的,可以问一下,如果有内推名额,也许是可以推荐的。但要提醒大家,天底下没有免费午餐,如果关系一般,或者代价太大,还是不要找别人推荐了。

4. 考公务员或者事业单位。受疫情影响,今年大学生就业肯定比较难,因此,今年国家在公务员和事业单位招录方面肯定会大幅增加招录名额。因此,大家要抓住公务员考试的尾巴,看看哪些省的省考还没有开展,可以报名试一下。另外,有些省份省考已经结束了,但基本上大部分的事业单位还没开始报名,大家也要随时关注,可以报考试试。此外,如果有些同学很想进入体制内工作,建议不如就耐心等等,毕业前就不找工作了,不签三方,把关系还留在学校。国家有规定,没签三方,学校可以保留2年关系,2年内还可以以应届生的身份找工作,这样大家就可以以应届生的身份参加2020年的国考和2021的各地方的省考(应届生身份,不限制户籍,想报考哪里都行,所以这个政策大家要充分利用。)

5. 考研。最后就是对于那些比较迷茫,没有任何想法的同学,建议大家考研。现在开始准备起来,参加2021年1月份左右的研究生考试。今年,教育部也通知,计划研究生扩招18万人。所以,如果你不想就业,或者说没有做好任何准备,建议大家再考研深造一下。

6. 创业。个人不太建议应届生去创业的,应届生还是应该多积累一下工作经验,把基础打牢,至少要对某一个领域、行业有了一定的认识,再开始创业。但如果你有技术,有资金,又有志同道合的团队,创业也是可以的。

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甜橙味的猫之歌

2022-04-16 · 愿每身孤独都拥抱共鸣
甜橙味的猫之歌
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疫情当前,这两年的毕业生对于工作都是比较难的,所以我们一方面,要选对职业,以及所属的行业,包括意向的城市;另一方面,要想办法强化自身的竞争力,另外,学习面试技巧更好地展示自己。面对这样的局面,应届求职者该怎么做?



1、抢占先机,及早做准备:俗话说机会总是留给有准备的人,除了准备好,机会更是会留给那些主动争取,想办法去争取的人。因为疫情的影响,今年国企招聘整体节奏都因此加快,而且大多数岗位没有太长的准备期,当你还在等待、观望投递哪家时,准备充足、行动迅速的同学,可能早就拿到Offer了!

2、调整心态,好好抓住每一个机会:一定要重视起来了,尤其是2022届的伙伴们!国企招聘一半都只招应届生,如电网,中烟校招,运营商,中国烟草等!这是最后的机会!试错成本高,不能漫无目的地边投边看,要更有针对性的投递。2022注定是一个不平凡的年份,每一位中国人都期望着疫情结束。疫情不可怕,疫情带来的影响也只是暂时的,相信风雨过后,胜利就在眼前。3.我们可以通过网上招聘,多投一些简历

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