职场上如何避免被同事讨厌?

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2022-12-17 · 超过133用户采纳过TA的回答
知道小有建树答主
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1、和同事多交流:首先我们想处理好同事之间的关系,交流是必须的,平时不能在单位一句话不说,闲着的时候可以和同事聊聊天,也可以去同事家做客等等,或者邀请同事来你家做客,拉近彼此关系。
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2、做人不要倔强,多替别人着想:在你和同事相处的时候,一定不要太固执己见,多听听别人的意见,如果你总是特别的倔强,那么你们关系会越来越不好。
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3、多帮助同事,互助互利:在工作中难免都会遇到问题,我们要和同事相处好,就要做到互助互利,他们遇到问题,你能解决的能帮就帮,到时候他们也会帮你,相处会越来越好。
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4、按时完成工作任务,获得同事们信任:我们还要做好自己的工作,只有完成当日任务,同事们对你才会越来越重视,这样一来你和同事沟通也更方便,更有说服力。
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5、工作中不要总推卸责任:在工作中难免会出现问题,一旦遇到问题,不要总将所有的责任推卸给同事,如果自己能解决尽量多帮忙,站出来帮忙解决,这不仅是一名好同事,还是一名好领导。
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6、要和同事站在一条线上:所谓的一条线就是你和同事们一艘船上的人,要和领导区分开,得到领导的赏识是好事,但是不要走的太近,引起同事的嫉妒,所以要区分一些重要性和次要性,这是和同事相处好的重要点。
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7、在单位做一个有责任的人:不推卸责任是一方面,同时还需要做一个有责任的人,给单位其他人起到一个带头作用,让大家相互学习,这样领导赏识你,同事也会打心眼里佩服你。
周蕊娜

2022-12-14 · TA获得超过4249个赞
知道大有可为答主
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我在职场当中是一个非常随和的人,和周围的同事关系都不错,而且在日常的交往过程当中还会经常考虑到别人的感受,所以其他人对我的态度都非常的好,在职场当中对一些同事的做法也是很反感的,接下来就给大家分析一下:
对别人的事情好奇心强。有的人,专门利用别人的信任窥探他人的隐私,还无端用自己的臆想推断、想象,并加以传播,给他人造成无端的烦恼。这样的人每天都会问不同的问题,而且没有逻辑性,即使你表现的很不耐烦的样子,她也会喋喋不休,所以这样的同事真的让我很反感,我也会尽量避免和他接触。
语言生硬、刻薄。有的人情商不高,说话生硬,专捡赶劲儿的话聊,态度又臭又硬,给人极不舒服的感觉,久而久之,大家就敬而远之了。

如果一个人缺点有一点,二点,可能同事们会容忍,如果以上几点兼而有之,那可能就是最令人讨厌了。但是不会因为她的态度而影响到我们之间的工作来往
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