《劳动法》第九十条是什么?

 我来答
妖感肉灵10
2022-12-15 · TA获得超过6.2万个赞
知道顶级答主
回答量:101万
采纳率:99%
帮助的人:2.2亿
展开全部
.\x0d\x0a                 《中华人民共和国劳动法》\x0d\x0a\x0d\x0a  第九十条 用人单位违反本法规定,延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。\x0d\x0a\x0d\x0a                《中华人民共和国劳动合同法》\x0d\x0a\x0d\x0a  第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询
您可能需要的服务
百度律临官方认证律师咨询
平均3分钟响应 | 问题解决率99% | 24小时在线
立即免费咨询律师
16911人正在获得一对一解答
呼和浩特草原之歌3分钟前提交了问题
深圳蓝天飞翔3分钟前提交了问题
长沙森林舞者2分钟前提交了问题
下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消
还有疑问? 马上咨询39123位在线律师,3分钟快速解答
立即免费咨询律师

辅 助

模 式