预算员和培训班老师,我该如何选择?

我的本专业是教育业,现在却在从事幕墙工程预算员的工作,最近有同学邀我一起去培训班做少儿教师,现在不知如何选择了。本人分析两个职业的优缺点分别是:一,预算员:优点:越老越吃... 我的本专业是教育业,现在却在从事幕墙工程预算员的工作,最近有同学邀我一起去培训班做少儿教师,现在不知如何选择了。本人分析两个职业的优缺点分别是:
一,预算员:优点:越老越吃香,属于平稳上升职业,并能终身就业,5年之后工资应该就可以达到一定位置了。
缺点:工作枯燥,单一,久坐办公室,对女生身材不利
二。培训班老师:优点:工作累,但很快乐。毕竟小朋友们都是可爱的天使,老师也能保持青春活力的一面。短时间内工资提升比较快,每年应该都有1000的加薪空间
缺点:1.周末上班,与家人的休息日岔开,不利于全家共同活动。 2,如果3,5年后升不到主管或副主管级别,估计在公司就呆不下去了,毕竟现在培训老师都是年轻的女孩子,我是没看到过私人培训班有超过30岁的老师

前辈们,我该如何选择呢?实在没积分了,不然我绝对全部送上。
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 我来答
在雕塑园配钥匙的仙人掌
2009-04-18 · TA获得超过2400个赞
知道小有建树答主
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作为教育培训行业的从业者,建议你选择少儿培训领域。优点你已经说得很清楚了,的确,你是没看到过私人培训班有超过30岁的老师,但是30岁以上,从业5年的从业者在良性发展的培训机构,至少我目前看下来,工资都是6K左右了,并且至少是从事管理方面的工作了。
极度反击
2009-04-21 · TA获得超过230个赞
知道小有建树答主
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做预算员提升的空间大!我有亲身经历!
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