有在酷派(宇龙计算机通信)工作的吗? 那里的待遇怎样/ 50
2014-08-21
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酷派有年终奖金是工资的一部分,一般是年薪的10%,而且会乘于各种系数,可能到手会比10%少,而且一般每年的8、9月才发。如果在这离职,那就不发或是打折发。福利待遇是所有大点的手机企业里最差的。有班车,收费的。亚历山大。经常加班,员工硬性要求40小时以上才能升职加薪,领导更甚。想去的话要想清楚能不能承受得了这个压力再去
2016-08-15
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在酷派是有年终奖的;员工享有的福利,除了基本的五险一金之外,还有差旅补贴、通信补贴、餐饮补贴、驻外补贴等。有免费班车,14条班车路线覆盖深圳6个区,50个站点。
今年乐视控股酷派之后,乐视生态激励和全球合伙人计划也将覆盖到酷派,具有开拓创新的酷派管理精英和核心业务骨干也将享受乐视全球股权激励,与乐视共同收获成长。
除了这些收入福利之外,公司还会在中秋节、端午节、妇女节、圣诞节、员工生日提供丰富的礼品,每年组织员工进行一次健康体检。另外,每个月公司还会给予部门活动费和团队建设费的专项拨款用于各部门组织团队各种活动。
至于工作压力,在深圳这样快节奏的一线城市,没有是不可能的呀。这是由行业性质和所处地域共同决定的。但是压力大小,跟个人对压力的定义以及所在岗位类别有很大关系吧。
今年乐视控股酷派之后,乐视生态激励和全球合伙人计划也将覆盖到酷派,具有开拓创新的酷派管理精英和核心业务骨干也将享受乐视全球股权激励,与乐视共同收获成长。
除了这些收入福利之外,公司还会在中秋节、端午节、妇女节、圣诞节、员工生日提供丰富的礼品,每年组织员工进行一次健康体检。另外,每个月公司还会给予部门活动费和团队建设费的专项拨款用于各部门组织团队各种活动。
至于工作压力,在深圳这样快节奏的一线城市,没有是不可能的呀。这是由行业性质和所处地域共同决定的。但是压力大小,跟个人对压力的定义以及所在岗位类别有很大关系吧。
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那要看什么职位,要是做结构,加班是经常的事,当然工资也不低,做得好一般结构工程师年薪20W左右
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有年终奖,不过哟啊感到18个月才发,之前离职得话,一毛钱都没有得,今年央视新闻还拨过,离职员工没有发年终奖的时,后来迫于压力,部分人发了1半,如果你是个刚如社会新人,我建议你还是去酷派,经过它折磨,在跳槽去其他公司就很牛B得,纯经验之谈
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2014-07-27
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我朋友在里面做测试工程师,月薪8000,加上年终奖金1万多,年薪10万以上。有班车,有社保5险,有住房公积金,上5天班偶尔加班,压力不算很大。就是这个水平再要上去就比较难了,他已经干了2年多了。
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