Question

很迷茫很浮躁，不知道做什么工作好，如何调整心态？

我今年23岁，女生，毕业后换了好几份工作，感到自己越来越矛盾，静不下心来。刚开始从事文职工作，后来因为文职太无聊没什么事做，也没学到什么东西，发展空间不大，觉得年纪轻轻干着养老一样的工作有些浪费青春，于是辞职进入销售行业闯闯。刚开始做促销，把产品销出去时的确是很有成就感的，但是一天工作12小时，辛苦一个月也没有得到太多的报酬，坚持了大半年后，因为一直很想进修英语，而且那段时间也累了，就辞了后报班晚上去学英语并找了个跟单的工作。原想跟单工作应该会比较忙的，怎知有时会闲得几天都没什么事做，有事也是2、3小时就能做完的。因为上班时间太无聊，部门同事事情也不多，想做都没事做，我就利用上班时间看英语书背单词。后来有一次被总经理看到，被说了上班不要弄其他事情，就不能继续看书了。实在是太无聊而且工资也低，半年后又辞了。因为自己化妆技术还不错，对彩妆也颇有研究，于是投身美导工作。进了一家小公司，做美容产品，品牌没什么名气，做一段时间后发现自己不喜欢美容美体方面的工作，单纯喜欢彩妆而已。原本美导只是出差到加盟店代理商里协助销售和培训员工的，因为公司小市场还没做成熟，于是把闲着在公司没啥事做的我们派出去拜访陌生客户还有电话营销。而这偏偏是我最讨厌做的。老实说这也是我的性格问题，比较认生，虽然跟任何人我都处得来，话也不算少，但真正能深入交往的人不多，也很少主动联系人，疏于管理人际关系，还极度嫌麻烦。平时很不喜欢打电话，基本短信交流，些许自卑。我这样的性格是不是不适合做销售呢？而且天天在外面跑我身体也吃不消，经常肠胃不舒服。还有不知是我运气问题还是眼光问题亦或心态没调整好，总是挑不对团队，经常进去一段时间后就想走。比如公司承诺说好的薪资或者其他条件没有实现，领导不会管理团队松散，产品营销策划不好，底层员工没说话权，说了管理层也无视等等，总之弄得很不开心，钱也没有挣到。应聘时怎样才能挑到管理相对完善的公司呢？我要问什么问题怎么问才能知道这公司符不符合适不适合自己呢？而且我发现我总是被HR的人格魅力骗了。很多时候进公司后才发现没HR说的那样好。
现阶段真的很矛盾啊，都不知道自己做什么好了。我真的很想稳定下来，不想老换工作啊。最近想再报个班学日语，真的很感兴趣。也许我就这一点比较好了，好学。并且打算花两年把英日语都学精，往外贸发展。结合情况，现在我应该找什么工作好啊？？

Answer 1

首先，这个年龄阶段迷茫是正常的，不必为此焦虑，这是一个正常的情绪状态。毕竟对于自己可能还不够了解，对于社会工作还不够清楚明确。所以正视这个情绪，不必为此而烦恼。
其次，建议对自己做个全面的剖析，对于自己性格上的利弊均做个全面的不带色彩的剖析。此方式可以拿张A4纸，写个list，分为自己工作中好的方面， 自己工作中不好的方面，罗列出来。
然后，定个小目标，无论你做什么工作 做什么计划，都需要先确定目标，目标就是需要按照按照SMART原则制定，长期中期短期目标，再将目标做分解（也就是分解到每天你会要做点什么）这样每天时间被你安排满了，就没有时间去想东想西。每完成一次目标你会更有成就感，同时也会增加你的自信。
再则，就像人无完人一样，公司也一样，每个公司都有自己的优势和不足的地方，所以不管你进去了哪家公司，不管你跟了哪个团队，不管你的领导是否你喜欢，只要待过就会有经验，只要是经验未来都会有回报（只是时间早晚的问题），只要是你的领导，他身上总有可以学到的地方。所以我们学会“成熟”看待问题，所谓成熟也就是说 需要看到闪光点，这个可以锻炼自己的观察力和总结能力。而且任何一家公司你去了就应该设定个小目标，比如需要待多半年才能看到自己是否真的适合呢？辣么这半年就不要老去挑刺，学着静下心找找看可以成长的地方，半年后觉得不值再撤。
最后，我想说的是，无论在哪个行业里哪家公司里，理论和实践都需要相结合，如果光有理论只看看书木有长期的实践，很多事情真的会觉得比较难做。 相反如果只有长期实践，事情一拿到手就做，也缺乏理论支撑，很多时候会力不从心。学习和做项目工作实践都需要同时进行~~
最后的最后，就是看你自己想改变自己什么呢？比如我当时希望内向的自己能够开朗点，也认定未来的人际交往很重要，我需要工作带给我性格上的调整和改变，于是我就做了销售，做了整整两年~~就这么熬过来了，这个中间受的苦只有自己知道，然而成就了后来的我~~
所有事情都是相辅相成的，要有信心~~

Answer 2

民以食为天”人人都要吃饭，所以厨师可以说是一个永不失业的行业，再者；现在厨师人才市场紧缺，人们对饮食要求越来越高、越来越有品味。这是厨师走向高薪的最根本原因！餐饮业飞速发展,人才缺口将会更进一步的加大。现在很多高级酒店就算开出了数万的月薪, 对优秀厨师也是一厨难求。正是厨师行业的人才缺口大,就业压力 小,现在有不少的大学生不再奔波于人山人海的招聘会,巧走捷径 学厨师。厨师这个职业越来越被人们尊重了,现在,人民代表大会、高等学府讲坛都能看到德才兼备的厨师的身 影。优秀的厨师是餐饮业发展的潜力和动力,是餐饮发展的中流砥 柱人才。中国高档餐饮的崛起,尤其是厨师长、行政总厨、餐饮经 理、餐饮行政总监等这些都是目前紧缺的人才。因此,不难看出厨师就业前景好。

Answer 3

其实你不缺工作，也不是找不到工作。
你缺的是一个长期的规划。
不过你最后的总结做的很好，了解自己的长处，并且制定了一个两年的短期规划。
那么你现在找的工作应该是为了一个两年规划之后的储备。
你说了，你想往外贸发展。
那你对外贸这块有哪些了解呢？
没有路之前，要做的是选择一条路。
既然认定了这个方向，那么接着该做什么呢？
踏上这条路。
踏上这条路之后又该做什么呢？
让自己在这条路上走的更长远。
如何让自己在这条路上走的更长远呢？
面对！披荆斩棘，勇往直前！
是的，你目前缺的就是最后这点，无法在一条路上走的长远。
你给自己的退缩寻找了太多了理由。
每条路上，总会有许多的荆棘坎坷，甚或暴风骤雨。没有人可以像外人看起来那么一帆风顺地到达目的地。
物竞天泽，适者生存。
天时，地利，人和！哪个是你能左右的？没有！那怎么办？回头再找条路？有回头路？
没有一个人能一开始就看穿未来的自己，所以没有人能一开始就能选定一条正确的道路。
机遇都是公平的，别说有太多的潜规则。
所谓的成功，只是一条路走的比别人远了而已。
在这条没有终点的道路上，谁能说骑自行车的一定跑不过开跑车的呢？白手起家的例子也比比皆是，看谁更能坚持的住罢了。
然后。。。。。。
好像越说越远了。。。。。。
好吧，我回工地搬砖了。。。。。。

Answer 4

呵呵！很好啊！爱学习，但你总找理由放弃，这个习惯很不好，外贸是个不错的选择，但你得与你选择的公司一起成长，而不是看眼前，如果你选择了一家外贸公司，进去做了，不管对方现在的经营情况是好是坏，你得抱着去学习的心态，磨练的偷师的心态，与公司共同发展，稳定不是外在的，而是你的心态，

Answer 5

首先放松下心情，静心之后，问清楚自己到底喜欢哪方面的工作，然后根据自己所喜欢的选工作，先不要在意挣多挣少，而是问问这份工作能不能带给你什么帮助或成长，未来的路还很长，总会有水到渠成的那天的！祝愿你早日找到理想的工作！