被公司辞退后把同事删除了，离职后有必要删除同事吗？
我认为没有必要删除同事的微信或是其他的联系方式等，当然除非对方的人品实在太差了，让我们反感。从我个人的经验来看，大部分同事都是友好的，其实没必要删掉对方。
保留联系方式，日后相见留一线。
如果对方不是什么大奸大恶之人，跟我们的关系也不是很僵的话，我个人在离职后是不会考虑删掉对方的联系方式的。在我看来，现代社会是特别讲究人脉关系的，当我们将前同事的联系方式保存下来的话，日后说不定互相见面时还能够继续做同事或朋友呢？如果你当初急急忙忙的就将对方给删掉了，那以后你们再见面是不是就特别尴尬呢？我本人的心理素质不是很强大，所以我觉得删掉对方后再相遇，那可真的是有点尴尬啊，除非我不在意这个前同事。
保留联系方式，有事情还可帮忙。
看似我们离开了这家公司，但是我们日后在某天可能还会跟前公司或是前同事有发生交集的时刻，比如说我们需要报考公务员或是事业单位时，当我们成功进入了面试行列，等待审查阶段，这个时候你的前公司或是前同事就可以帮上大忙了。再打个比方，如果你此前的公司是做上游企业的话，那么你若是去到下游公司的话，是不是还有机会跟前公司和前同事进行商业上的合作呢？此时你保留着对方的联系方式对你而言不是非常有利的一件事情么？
对待不喜欢的前同事，可以删掉。
当然，对于我们打从心眼里就不喜欢的前同事，我们是可以选择删掉对方的。毕竟我们本来就不喜欢跟这类人打交道，现在既然已经不需要再因为工作上的事情而强迫自己跟对方有联系了，何不直接断个干净呢？此时的我们将对方的联系方式干干净净的删掉，还可以让自己有个美丽心情呢。尤其是当我们此前跟这些前同事有过争执，对方甚至有过诋毁我们的言论时，我们更加不必要保留他们的联系方式，因为若是保留的话会直污染我们的眼睛，让我们的心情变得糟糕。这又是何必呢！
所以在个人看来，要不要删除前同事的联系方式，就看你跟这个人的关系如何了，如果你们的关系比较友好，那请继续保留；如果你们之间的关系很恶劣，那赶紧删掉吧，别让对方的存在影响到你的心情！
