签合同的时候不是面试的公司和我签署,这是为什么?

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解忧杂货铺20

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签合同的时候不是面试的公司和我签署,这是为什么?

签合同的时候不是面试的公司和你签订,这是有很多种可能的,需要注意这样对个人的待遇有没有影响。那到底是为什么呢?

1.签合同的公司也是老板名下的公司。

这种情况是很多的,就是老板有很多家公司,每个公司的业务和分类不同,之前面试的公司就是面试,但是实际工作的地方是签合同的那家公司。

要注意公司的环境和制度,待遇是否和之前面试的时候有出入,如果只是因为公司的业务需要,那么是没关系的。

2.还有的是公司将劳务外包了。

也就是公司负责面试,但是员工外包给其他劳务公司,员工相当于派遣员工。那么面试的公司就不用为你购买社保,以后发生劳动纠纷,也没有他们的关系。相当于把风险都转给了劳务公司。

但是实际生活中,劳务公司压榨公司,不为员工购买社保,卷跑员工的款时有发生。以后发生劳动纠纷,劳务公司直接跑路的也很多。所以这种合同就要注意了,这样就可能损害自生的合法权益。

3.就是代为招聘。

有很多公司就是打着代为招聘的名义,对员工进行面试。也可能是有关联的几家公司,有的可能就是人力资源公司进行商业活动,收取介绍费的目的。

他们不是真的需要人,只是为了利用大家急于找工作的心理,进行不当得利。

总结,签合同的时候不是面试的公司和你签署,就需要严肃考虑公司的目的,有没有可能损害自己的个人利益,对方公司是否目的不简单,业务工作是否符合自己。如果发现公司有问题,还是不要签订合同比较好,早点远离较好。

创作者kmic68F4YE
活跃答主

2021-08-30 · 知识使我们之间的距离缩短
知道小有建树答主
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可能是因为公司把这一方面交给了外包公司,所以外包公司和你签署合同,有一些大的公司都是把人力资源交给了外包公司。
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安妮的心动录目
2021-08-30 · TA获得超过2494个赞
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可能是有着不一样的分配。也可能是每个部门负责的事情不一样,所以才会出现这样的状况。
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情感小柒柒
2021-08-30 · TA获得超过2657个赞
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如果不是和你面试的公司签署的合同,还是需要谨慎一点,询问一下为什么,不要特别盲目的就签订了合同,可能会有风险。
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创作者t7cgq5wdNr
活跃答主

2021-08-30 · 守护你的好奇心是我的星辰大海
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可能这是公司的流程,也有可能是投递的公司出现了错误,可以经过核实再签署合同。
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