劳动仲裁要什么证据

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劳动仲裁证据材料清单:当事人主体资格证明文件;当事人之间存在劳动关系的证明材料;支持其仲裁请求的证明文件;与案件有关的其他证据材料。劳动争议发生时,当事人有责任为自己的主张提供证据。证据由用人单位管理,由用人单位提供,否则承担不良后果。
《劳动争议调解仲裁法》第六条
发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。
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2022-01-19 · TA获得超过254个赞
知道小有建树答主
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确定劳动关系的仲裁一般需要以下证据:(一)工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等证件;(三)填写招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;(四)考勤记录;(五)其他劳动者的证言等。
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