Question

一年有多少个法定节假日

Answer 1

（一）元旦；（二）春节；（三）国际劳动节；（四）国庆节；（五）法律、法规规定的其他休假节日。

《中华人民共和国劳动法》

第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：

（一）元旦；

（二）春节；

（三）国际劳动节；

（四）国庆节；

（五）法律、法规规定的其他休假节日。

Answer 2

国家规定法定节假日一年累计有11天。
包括：
元旦：规定在1月1日放假1天；
春节：规定在阴历除夕至正月初二放假3天；
清明节：规定在清明当日放假1天；
劳动节：规定在5月1日当日放假1天；
端午节：规定在端午当日放假1天；
中秋节：规定在中秋当日放假1天；
国庆节：规定在10月1日至3日放假3天。
所谓放三天，七天，都是调休过来的假期，不算是法定节假日。
法定节假日是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求，由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。法定节假日制度是国家政治、经济、文化制度的重要反映，涉及经济社会的多个方面，涉及广大人民群众的切身利益。
法定节假日的休假安排，为居民出行、购物和休闲提供了时间上的便利，为拉动内需、促进经济增长做出了积极贡献。
平时也最容易被人们忽视，甚至很多单位的人事部门也存在误区——很多企业认为劳动者未提出休假申请，理所当然不安排;或企业有内部规定，当年年假必须当年休，否则过期作废。
实际上，按照法律规定，带薪年假可跨年度安排，而且用人单位要根据生产经营情况和劳动者的意愿统筹安排，而不是以劳动者提出申请作为必要条件。如果劳动者因本人原因放弃休年假的，必须书面提出申请。如果劳动者应休而未休，用人单位应按照劳动者日工资的300%支付其未休假报酬。

【法律依据】：
根据《中华人民共和国劳动法》第四十条　用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：
（一）元旦；
（二）春节；
（三）国际劳动节；
（四）国庆节；
（五）法律、法规规定的其他休假节日。

Answer 3

一、一年法定假日有多少天
1、我国一年共有法定节假日11天，包括春节、国庆两个假期各3天，元旦、清明、五一、端午、中秋各1天。如果一年法定假日包括周六周日，一共有115天或116天。
2、法律依据：《全国年节及纪念日放假办法》第二条
全体公民放假的节日：
（一）元旦，放假1天（1月1日）；
（二）春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三）；
（三）清明节，放假1天（农历清明当日）；
（四）劳动节，放假1天（5月1日）；
（五）端午节，放假1天（农历端午当日）；
（六）中秋节，放假1天（农历中秋当日）；
（七）国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。
二、法定假日不放假违法吗
用人单位没有正当理由在法定假日不放假，是违法的。国家法定节假日包括劳动节、端午节、中秋节、元旦、春节、清明节、国庆节。劳动者在法定节假日期间，用人单位按劳动合同约定支付工资。法定节假日期间用人单位安排劳动者加班的，支付不低于平时工资的三倍工资。

Answer 4

一年法定节假日包括:
1、元旦节(新年元月1日，放假1天) ;
2、春节(正月初一、初二、初三，放假3天);
3、清明节(4月5日，放假1天);
4、劳动节(5月1日，放假1天);
5、端午节(农历五月初五，放假1天);
6、中秋节(农历八月十五，放假1天);
7、国庆节(十月一日到三日，放假3天)。
此外，还有9个不放假或针对部分群体选择性放假的法定节假日：
——综上所述，一年的法定节假日共有15个其中放假11天（以上依据《全国年节及纪念日放假办法》整理）