Question

谁能帮我翻译下。。。翻译成韩文。。急求。。。

提到GE的培训，首先要说的肯定是“克劳顿村”。位于纽约州哈得逊河谷、占地50英亩的“克劳顿村”是GE高级管理人员培训中心，有人把它称为GE高级领导干部成长的摇篮，而《财富》杂志称之为“美国企业界的哈佛”。它创立于1956年，是世界上第一个大公司的管理学院。
GE的克劳顿管理学院有着明确的使命，那就是：创造、确定、传播公司的学识，以促进 GE的发展，提高GE在全球的竞争能力。具体地说，就是为GE员工的成长与发展提供培训，向GE各业务部门传播最佳实践经验、公司的举措以及学习的经验，传播公司的文化与价值观。克劳顿村的课程分三类，一是专业知识类，如财务、人事管理、信息技术等等，其目的是使GE员工在某一技术领域更专、更深入；第二类是针对员工某一事业发展阶段而设计的课程，如新经理发展课程、高级经理课程、高层管理人员发展课程等等；第三类是为推广全公司范围的举措而设置的课程，如六个西格玛培训、变革加速进程等。
GE领导力培训的重要组成部分之一，是GE为期2年的管理项目培训。在工作中学习，在不同的岗位上培训，是这种培训项目的特色。GE专门招聘各领域优秀的人才进来，通过每6-8个月的轮岗，安排3-4个不同的岗位，通过岗位学习和课堂学习等方式来促使这些人才能进一步提升。当然，这种培训针对不同的岗位而设立，如财务管理项目培训（FMP，Financial Management Program），人力资源领导力项目培训（HRLP，Human Resource Leadership Program），商务领导人项目培训（CLP，Commercial Leadership Program）等等。其中以施行了八十多年的财务管理项目培训（FMP）最享誉全球。
不要翻译器翻译的。因为是要上课时发表的文章

Answer 1

GE의 훈련에 처음으로 모두 "크로 데이튼 마을 말하고 싶지의 추천합니다." 뉴욕주 허드슨 밸리, "데이튼 크로우 마을은"GE의 고위 관리 교육 센터는 50 에이커의 면적에, 어떤 사람들은 GE의 요람의 높은 - 순위 간부의 성장, 그리고 "미국의 엔터 프라이즈로"포춘 "잡지 전화 위치하고있습니다 하버드 사회. " 그것은 1956 년 설립된 세계 최초의 대규모 기업의 경영 대학원 중 하나입니다.

GE의 크로포드 데이튼 경영 대학원의 명확한 임무를 갖고 있으며 그것이다 : 창출, 신분증, 회사의 지식의 보급, 글로벌 경쟁력을 향상시키기 위해서는 미국 GE, GE의의 개발을 촉진합니다. 특히, GE의 성장과 직원의 개발을 모두 GE의 사업 부문 베스트 프랙티스를 유포하는 데 훈련을 제공하는 것입니다,이 회사의 사업뿐만 아니라, 회사의 문화와 가치관의 보급 경험을 학습합니다. 데이튼 마을 크로우 과정을 세 가지 유형, 등 재정, 인사 관리, 정보 기술 등을 목적은 GE의 기술 직원을 활성화하는 것입니다 더 구체적으로 전문의 한 유형으로 분류되어, - 깊이, 좀 더의 두 번째 범주의 직원입니다 개발 프로그램, 코스의 새 매니저 등 경력 개발 과정을 설계, 무대, 선임 관리자, 고위 관리 개발 과정 등 3 분류 시그마 훈련 회사 - 이니셔티브와 프로그램, 식스와 같은 다양한 설정을 촉진하는 것입니다 , 변화의 과정을 빠르게합니다.

GE의 리더십 훈련의 중요한 부분의 하나 GE의 경영에 올해 2 - 프로젝트의 훈련을위한 것입니다. 교육 훈련의 다른 위치에 직장에서, 그러한 교육 프로그램의 특징이다. 직업 교육 및 교실 학습, 재능있는 사람들이 매달 회전 6-8, 다른 위치에 대한 합의를 통해 오는 3월 4일 특히 GE의 모집 분야와 같은이 사람들을 더욱 개선하는 것이 좋습니다. 물론, 재무 관리 교육 (FMP, 재정 관리 프로그램)와 같은 다른 위치와 프로젝트의 설립에 대한 교육, 인적 자원 리더십 교육 (HRLP, 인적 자원 리더십 프로그램), 프로젝트의 비즈니스 리더 (CLP, 상업 지도력의 훈련 프로그램) 등이있다. 어느 재무 관리 교육 프로젝트 (FMP)은 대부분의 세계 - 명성의 80 년간의 목적을 위해.
(我哥教我的，希望能给予你帮助）

Answer 2

GE의 훈련에 처음으로 모두 "크로 데이튼 마을 말하고 싶지의 추천합니다." 뉴욕주 허드슨 밸리, "데이튼 크로우 마을은"GE의 고위 관리 교육 센터는 50 에이커의 면적에, 어떤 사람들은 GE의 요람의 높은 - 순위 간부의 성장, 그리고 "미국의 엔터 프라이즈로"포춘 "잡지 전화 위치하고있습니다 하버드 사회. " 그것은 1956 년 설립된 세계 최초의 대규모 기업의 경영 대학원 중 하나입니다.

GE의 크로포드 데이튼 경영 대학원의 명확한 임무를 갖고 있으며 그것이다 : 창출, 신분증, 회사의 지식의 보급, 글로벌 경쟁력을 향상시키기 위해서는 미국 GE, GE의의 개발을 촉진합니다. 특히, GE의 성장과 직원의 개발을 모두 GE의 사업 부문 베스트 프랙티스를 유포하는 데 훈련을 제공하는 것입니다,이 회사의 사업뿐만 아니라, 회사의 문화와 가치관의 보급 경험을 학습합니다. 데이튼 마을 크로우 과정을 세 가지 유형, 등 재정, 인사 관리, 정보 기술 등을 목적은 GE의 기술 직원을 활성화하는 것입니다 더 구체적으로 전문의 한 유형으로 분류되어, - 깊이, 좀 더의 두 번째 범주의 직원입니다 개발 프로그램, 코스의 새 매니저 등 경력 개발 과정을 설계, 무대, 선임 관리자, 고위 관리 개발 과정 등 3 분류 시그마 훈련 회사 - 이니셔티브와 프로그램, 식스와 같은 다양한 설정을 촉진하는 것입니다 , 변화의 과정을 빠르게합니다.

GE의 리더십 훈련의 중요한 부분의 하나 GE의 경영에 올해 2 - 프로젝트의 훈련을위한 것입니다. 교육 훈련의 다른 위치에 직장에서, 그러한 교육 프로그램의 특징이다. 직업 교육 및 교실 학습, 재능있는 사람들이 매달 회전 6-8, 다른 위치에 대한 합의를 통해 오는 3월 4일 특히 GE의 모집 분야와 같은이 사람들을 더욱 개선하는 것이 좋습니다. 물론, 재무 관리 교육 (FMP, 재정 관리 프로그램)와 같은 다른 위치와 프로젝트의 설립에 대한 교육, 인적 자원 리더십 교육 (HRLP, 인적 자원 리더십 프로그램), 프로젝트의 비즈니스 리더 (CLP, 상업 지도력의 훈련 프로그램) 등이있다. 어느 재무 관리 교육 프로젝트 (FMP)은 대부분의 세계 - 명성의 80 년간의 목적을 위해.

希望能帮上你。

Answer 3

GE의 훈련에 처음으로 모두 "크로 데이튼 마을 말하고 싶지의 추천합니다." 뉴욕주 허드슨 밸리, "데이튼 크로우 마을은"GE의 고위 관리 교육 센터는 50 에이커의 면적에, 어떤 사람들은 GE의 요람의 높은 - 순위 간부의 성장, 그리고 "미국의 엔터 프라이즈로"포춘 "잡지 전화 위치하고있습니다 하버드 사회. " 그것은 1956 년 설립된 세계 최초의 대규모 기업의 경영 대학원 중 하나입니다. <br> GE의 크로포드 데이튼 경영 대학원의 명확한 임무를 갖고 있으며 그것이다 : 창출, 신분증, 회사의 지식의 보급, 글로벌 경쟁력을 향상시키기 위해서는 미국 GE, GE의의 개발을 촉진합니다. 특히, GE의 성장과 직원의 개발을 모두 GE의 사업 부문 베스트 프랙티스를 유포하는 데 훈련을 제공하는 것입니다,이 회사의 사업뿐만 아니라, 회사의 문화와 가치관의 보급 경험을 학습합니다. 데이튼 마을 크로우 과정을 세 가지 유형, 등 재정, 인사 관리, 정보 기술 등을 목적은 GE의 기술 직원을 활성화하는 것입니다 더 구체적으로 전문의 한 유형으로 분류되어, - 깊이, 좀 더의 두 번째 범주의 직원입니다 개발 프로그램, 코스의 새 매니저 등 경력 개발 과정을 설계, 무대, 선임 관리자, 고위 관리 개발 과정 등 3 분류 시그마 훈련 회사 - 이니셔티브와 프로그램, 식스와 같은 다양한 설정을 촉진하는 것입니다 , 변화의 과정을 빠르게합니다. <br> GE의 리더십 훈련의 중요한 부분의 하나 GE의 경영에 올해 2 - 프로젝트의 훈련을위한 것입니다. 교육 훈련의 다른 위치에 직장에서, 그러한 교육 프로그램의 특징이다. 직업 교육 및 교실 학습, 재능있는 사람들이 매달 회전 6-8, 다른 위치에 대한 합의를 통해 오는 3월 4일 특히 GE의 모집 분야와 같은이 사람들을 더욱 개선하는 것이 좋습니다. 물론, 재무 관리 교육 (FMP, 재정 관리 프로그램)와 같은 다른 위치와 프로젝트의 설립에 대한 교육, 인적 자원 리더십 교육 (HRLP, 인적 자원 리더십 프로그램), 프로젝트의 비즈니스 리더 (CLP, 상업 지도력의 훈련 프로그램) 등이있다. 어느 재무 관리 교육 프로젝트 (FMP)은 대부분의 세계 - 명성의 80 년간의 목적을 위해.

Answer 4

GE의 훈련에 처음으로 모두 "크로 데이튼 마을 말하고 싶지의 추천합니다." 뉴욕주 허드슨 밸리, "데이튼 크로우 마을은"GE의 고위 관리 교육 센터는 50 에이커의 면적에, 어떤 사람들은 GE의 요람의 높은 - 순위 간부의 성장, 그리고 "미국의 엔터 프라이즈로"포춘 "잡지 전화 위치하고있습니다 하버드 사회. " 그것은 1956 년 설립된 세계 최초의 대규모 기업의 경영 대학원 중 하나입니다.
GE의 크로포드 데이튼 경영 대학원의 명확한 임무를 갖고 있으며 그것이다 : 창출, 신분증, 회사의 지식의 보급, 글로벌 경쟁력을 향상시키기 위해서는 미국 GE, GE의의 개발을 촉진합니다. 특히, GE의 성장과 직원의 개발을 모두 GE의 사업 부문 베스트 프랙티스를 유포하는 데 훈련을 제공하는 것입니다,이 회사의 사업뿐만 아니라, 회사의 문화와 가치관의 보급 경험을 학습합니다. 데이튼 마을 크로우 과정을 세 가지 유형, 등 재정, 인사 관리, 정보 기술 등을 목적은 GE의 기술 직원을 활성화하는 것입니다 더 구체적으로 전문의 한 유형으로 분류되어, - 깊이, 좀 더의 두 번째 범주의 직원입니다 개발 프로그램, 코스의 새 매니저 등 경력 개발 과정을 설계, 무대, 선임 관리자, 고위 관리 개발 과정 등 3 분류 시그마 훈련 회사 - 이니셔티브와 프로그램, 식스와 같은 다양한 설정을 촉진하는 것입니다 , 변화의 과정을 빠르게합니다.
GE의 리더십 훈련의 중요한 부분의 하나 GE의 경영에 올해 2 - 프로젝트의 훈련을위한 것입니다. 교육 훈련의 다른 위치에 직장에서, 그러한 교육 프로그램의 특징이다. 직업 교육 및 교실 학습, 재능있는 사람들이 매달 회전 6-8, 다른 위치에 대한 합의를 통해 오는 3월 4일 특히 GE의 모집 분야와 같은이 사람들을 더욱 개선하는 것이 좋습니다. 물론, 재무 관리 교육 (FMP, 재정 관리 프로그램)와 같은 다른 위치와 프로젝트의 설립에 대한 교육, 인적 자원 리더십 교육 (HRLP, 인적 자원 리더십 프로그램), 프로젝트의 비즈니스 리더 (CLP, 상업 지도력의 훈련 프로그램) 등이있다. 어느 재무 관리 교육 프로젝트 (FMP)은 대부분의 세계 - 명성의 80 년간의 목적을 위해.