<<劳动法>>中病假工资的规定
<<劳动法>>规定:劳动者连续病假在6个月以内的，应按以下标准支付疾病休假工资：连续工龄不满2年的，按本人工资的60％计发.这个连续工龄2年是指在该企业连续工作2年还是从...
<<劳动法>>规定:
劳动者连续病假在6个月以内的，应按以下标准支付疾病休假工资：
连续工龄不满2年的，按本人工资的60％计发.
这个连续工龄2年是指在该企业连续工作2年还是从大学毕业开始工作起就可以算起?
我晕..到底是哪个啊?? 急啊!!!
有没有权威啊... 展开
劳动者连续病假在6个月以内的，应按以下标准支付疾病休假工资：
连续工龄不满2年的，按本人工资的60％计发.
这个连续工龄2年是指在该企业连续工作2年还是从大学毕业开始工作起就可以算起?
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