Question

天津红利汽车租赁有限公司恶意拖欠我朋友工资怎么办？

河东仲裁部门的仲裁书已经下来了，但是对方拒不执行~
上了两个月班只给了500元，然后就以各种理由来拒绝付工资！！
怎么上传图片？我把仲裁书传上来？？

Answer 1

劳动争议的处理与其他民事案件不同的是有个前置程序，即必须前经过劳动争议仲裁委员会的裁定，只有对仲裁裁定不服才能向法院起诉，从而进入正式的司法程序。但是，当裁定送达后15天内，双方当事人都没有向法院起诉，那么仲裁的裁定就有了法律效应，而且双方都不能再就已经被裁定的事项申请再仲裁或向法院起诉。在这样的情况下，如果一方当事人不履行裁定的事项，另一方就可以向法院申请执行（即使是申请对劳动仲裁结果的执行，也只能向法院申请，而劳动仲裁没有强制执行的权利）。由于该案件没有经过法院审理的程序，所以在向法院申请后，实际上还得经过法院执行庭的再审查。如果符合申请执行要求的，法院则按程序执行，如果不符合执行要求的，法院则可以作出不予执行的裁定。
当发生仲裁裁定具有了法律效应，对方却不履行裁定，向法院申请执行又被裁定为不予执行的情况时，该怎么办呢？那还有两条路走，一是最高法院解释中所说的，在30天内向法院再起诉。二是按劳动部在《关于人民法院驳回劳动争议仲裁第三人起诉有关问题的复函》规定：“仲裁裁决被人民法院裁决不予执行的，当事人可再次向作出仲裁裁决的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁委员会应依据《劳动争议仲裁委员会办案规则》第34条规定，按监督程序继续进行处理”。
所以你要及时保留各种相关证据

Answer 2

劳动局的仲裁书以后如果拒不执行的话，劳动者就可以依法起诉了，（按照我国的法律，没有经过劳动部门审理的，法院是不受理的）
请你不要担心，只要劳动者的证据保全有力，（只要可以说明在这个企业工作的所有证据，包括胸卡，考勤表，工作任务单，工资折，工资卡，特别是如果有日期和时间方面的书面东西更好，还有其他的同事更好）加之还有仲裁书，不怕这些邪恶企业的无理，绝大部分都是以劳动者的胜利告终。
与劳动者没有签订劳动合同的企业还要受到法律和行政的处罚。

Answer 3

对付他们最好办了，用不同的电话预定车辆，让他们白跑，

Answer 4

找一帮人堵着他门