Question

自学人力资源 应该看什么书！

没有系统学习过人力资源，大学毕业后从事人力相关工作 很多东西因为专业原因不是很了解 感觉力不从心 所以 想在系统学习一下充充电，麻烦各位专业人员推荐几本书！！谢啦！！！

Answer 1

先跟你选50篇吧，有理论也有实务，可以挑选自己的模块或感兴趣的方面：
1《人力资源管理概论》 彭剑锋 复旦大学出版社
2《薪酬管理原理》 文跃然 复旦大学出版社
3《薪酬预算与薪酬总额管理》 饶征，侯杰 复旦大学出版社
4《员工福利管理》彭剑锋主编 复旦大学出版社
5《绩效管理》 付亚和/许玉林 复旦大学出版社
6《基于能力的人力资源管理》 彭剑锋主编 复旦大学出版社
7《组织文化》彭剑锋主编 复旦大学出版社
8《培训与开发理论及技巧》彭剑锋主编 复旦大学出版社
9《职业生涯管理》彭剑锋主编 复旦大学出版社
10《组织设计与管理》彭剑锋主编 复旦大学出版社
11 《员工关系管理》（第二版）..彭剑锋主编 复旦大学出版社
12《员工招聘与配置》彭剑锋主编 复旦大学出版社
13《人员测评与选拔》彭剑锋主编 复旦大学出版社
14《战略人力资源管理》 〔美〕梅洛 中国财经出版社
15《人力资源管理》（第十版） GaryDessler曾湘泉 中国人大出版社
16《人力资源管理》第九版 加里.德斯勒 南京大学出版社
17《组织行为学》 罗宾斯 中国人民大学出版社
18《组织行为学》 孙健敏 复旦大学出版社
19《劳动经济学》 曾湘泉 中国人大出版社
20《集团管控系列》6本 白万纲 //
21《北大纵横系列丛书》5本 王璞
22《新华信系列丛书》7本 赵民主编
23《企业人力资源法律管理技巧》 包庆华 中国纺织出版社
24《薪酬管理实务手册(第2版)》 刘军胜 机械工业出版社
25《招聘与选拔实务手册》 吴志明 机械工业出版社
26《员工招募.面试.甄选和岗前引导》 戴安娜.阿瑟, 人大出版社
27《慧眼识鹰：如何选育用留顶级销售人才》（第二版）赫伯•戈瑞伯格/哈罗德•威斯特/帕特里克•斯沃恩 企业管理出版社
28企业选人方法与心理测量技术――传统鉴人之术与心理测量实践应用 魏钧 时代光华出版
29基于胜任力的面试技术 魏钧 时代光华出版
30如何选拔顶尖销售人才 龙平 时代光华出版
31如何选、育、用、留人才 张晓彤 时代光华出版
32现代企业薪资福利设计与操作 张晓彤 时代光华出版
33招聘与面试技巧 张晓彤 时代光华出版
34员工关系管理 张晓彤 时代光华出版
35问题员工管理 张晓彤 时代光华出版
36如何成为高效人力资源管理者 张晓彤 时代光华出版
37企业组织结构设计与部门职能划分 尹隆森 时代光华出版
38岗位说明书的编写与应用 尹隆森 时代光华出版
39职责管理 章哲 时代光华出版
40企业如何有效激励员工 张锡民 时代光华出版
41绩效管理实务 罗赢 时代光华出版
42目标与绩效管理 周坤 时代光华出版
43薪酬管理 周坤 时代光华出版
44以业绩为导向的人力资源管理 周良文 时代光华出版
45知识员工的激励与管理方法 岳晋平 时代光华出版
46绩效管理实用工具与方法 魏钧 时代光华出版
47如何制定更具有激励性的薪酬方案 曹子祥 时代光华出版
48“8+1”绩效量化模式 胡八一 时代光华出版
49辞退员工管理与辞退面谈技巧 程向阳 时代光华出版
50员工激励十大工程 胡八一 时代光华出版

Answer 2

A020205 人力资源管理 (专科)

ID 课程代码 课程名称 学分 教材名称 作者 出版社 版本 类型
1 3707 毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想概论 4 毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想概论 钱淦荣、罗正楷 北京大学出版社 2008年版 必考
2 3706 思想道德修养与法律基础 2 思想道德修养与法律基础 刘瑞复、李毅红 高等教育出版社 2008年版 必考
3 4729 大学语文 4 大学语文 徐中玉、陶型传 华东师范大学出版社 2006年版 必考
4 0020 高等数学（一） 6 高等数学（一）微积分 章学城 武汉大学出版社 2004年版 必考
5 0009 政治经济学（财） 6 政治经济学原理 卫兴华、顾学荣 经济科学出版社 2004年版 必考
6 0043 经济法概论（财） 4 经济法概论（财经类） 刘文华 中国财政经济出版社 2004年版 必考
7 0018 计算机应用基础 2 全国计算机等级考试一级MS OFFICE教程 教育部考试中心 南开大学出版社 2009年版 必考
8 0019 计算机应用基础(实践考核) 2 必考
9 0163 管理心理学 5 管理心理学 孔祥勇 高等教育出版社 2001年 必考
10 0071 社会保障概论 5 社会保障概论 李晓林、王绪瑾 中国财政经济出版社 2003年 必考
11 0147 人力资源管理（一） 6 人力资源管理（一） 孙建敏 高等教育出版社 2004年版 必考
12 0065 国民经济统计概论 6 国民经济统计概论 黄书田、刘娟 中国人民大学出版社 2004年版 必考
13 0144 企业管理概论 5 企业管理概论 刘仲康、郑明身 武汉大学出版社 2005年版 必考
14 8142 劳动就业概论 6 就业与培训 张小建 中国劳动社会保障出版社 2001年版 必考
15 8139 劳动经济学 6 劳动经济学 杨河清 中国人民大学出版社 2002年版 必考
16 8141 工资管理学 6 工资理论与工资管理 康士勇 中国劳动社会保障出版社 2006年5月第2版 必考
17 5679 宪法学 4 宪法学 魏定仁 北京大学出版社 2005年版 加考

Answer 3

1、人大 赵曙明《人力资源管理概论》

2、《现代人力资源管理培训与开发》王淑珍

3、《薪酬管理》刘洪

4、《人力资源规划》赵永乐

5、《绩效管理》王少东

6、《目标管理与绩效考核》周志轩

7、《人才测评方法》

建议可以多看看人大出版社一系列的人力资源书籍

我上传的资料是国外的比较好的书籍，可以看看，因为国外的体系比较完整，也更能让人理解人力资源的内涵

Answer 4

管理学概论、组织行为学、人力资源管理概论、以及人力资源个职能的相关书籍。建议再看一些人力资源常用法律常识方面的

Answer 5

学习人力资源，重要的是掌握人力资源的几大模块，可以看看招聘管理，人力资源开发与管理，薪酬管理，绩效管理，工作分析这五种书籍

追问

那有没有系统点的具体点的 比如书名字或者作者

追答

因为我大学第二学历就是考的人力资源管理专业，通过南京大学的自考，这五本书就是书名，是自考教材，我觉得还是不错的，你有兴趣可以查一下，希望能帮上你的忙