Question

想问下中公教育，国考面试海关都考什么内容？

Answer 1

基本考情
1.面试形式：结构化面试。
2.面试题量：每天一套题，每套四道题。
3.面试时间：共20分钟，一般不单独计算思考时间和答题时间，剩余5分钟有提醒。
4.考查方式：一般采用听题，考生桌上没有题本，通常会提供笔、草稿纸。如果是材料题，通常在场外10分钟读材料，场内听题答题。
5.专业性：命题紧扣海关工作实务和岗位职责，要求考生提前了解海关实务，明确工作要求，真正实现人岗匹配。

Answer 2

　　一、基本情况介绍

　　海关面试采取传统的结构化面试，题目既有普通结构化题目，也有一拖四的大材料题。一般四套题目中有三套是普通结构化题目，一套是材料题。2016年面试题量为每天一套题目，每套4道题。面试一般采取听题形式，考官每读一道题，考生就作答一道(宁波海关场内有题本，考官不读题)。材料题通常采取场外看材料，场内听题的形式。答题时间为20分钟。

　　二、海关国考面试变化及发展趋势

　　从命题形式来看，2013年之前以普通的结构化面试为主;2013年始，除了正规的结构化之外，命题中出现了小材料命题形式，2014—2016年开始考查一拖四的大材料题。

　　从题目数量来看，海关系统面试题目数量变中趋稳。2013年之前，每天两套题，由5道或4道题目组成。2014—2016年每天一套题，每套4道题目。

　　纵观历年真题，综合分析能力为必考能力，从2011年开始，对计划组织协调能力、人际交往意识与技巧以及应变能力的考查比重与综合分析能力持平，这四种能力成为海关系统的必考要素。但是2016年国考海关系统更侧重于综合分析能力和应变能力的考查。

　　三、海关国考面试测评能力特点分析

　　1.考查能力要素较为固定

　　纵观历年真题，综合分析能力、计划组织协调能力、人际交往意识与技巧以及应变能力是海关系统的必考测评要素，几乎每套考题都会涉及，是考生必须掌握的能力要素。求职动机与拟任职位匹配性、言语理解与表达能力、举止仪表等方面的考查隐形贯穿在整场面试中，是考官对考生整体评价的参考要素。

　　2.测评要素综合考查趋势凸显

　　为更全面地考查考生的综合素质和能力，近几年，海关命题不再考查单一的测评要素，而是呈现测评要素交融糅杂的趋势，即一道题目中考查多个测评要素的情况。考生在应对时，既要总体把握，又要抓住命题设置的关键，不要顾此失彼。

　　3.命题设置呈现海关实务特点

　　近几年的海关命题设置与海关系统的实务有了一定程度的结合，侧重实现考查考生的专业技能。但值得注意的是，目前这一改革还在摸索阶段，大多数专业题目都是以海关工作为背景，但具体考点的专业性并不强。

　　4.材料题比重可能加大

　　2012年之前没有出现过材料题的设置，从2013年开始，小材料题出现在海关系统的面试中。2014年和2015年的面试中，均在最后一天考查材料题，具体形式是一段材料下设四个问题。

　　从考查能力上来看，材料题与普通结构化题目没有区别，只是增加了材料的形式。但从考查的角度来看，材料题的命题目的更希望考生能够根据材料中给出的问题，进行具体的分析，而不仅仅是套路化的答题。考生应对材料题有足够的重视。

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Answer 3

综合分析重头戏，“霸主”地位无可撼动
从分数权重来看，在考官打分表的若干项测评要素中，“综合分析能力”所占权重稳居首位，由此可见，综合分析能力是考官评价考生优劣的重要依据，其得分的高低对面试成绩有着决定性的影响。况且综合分析向来门槛高，难度大，正所谓“得综合分析者得天下”，因此备考中往往需要加大关注力度。纵观海关系统的命题，早在 2010 年，综合分析类独占天下，重点考察观点类的题目包括名言警句和社会流行语等，而 2011 年之后，转为综合分析注重社会现象类的考察，而且题目设置背景多为国内近期发生的热点事件。综合分析出题的时效性非常强，比如 2014 年十八届四中全会召开后，提出了依宪治国的目标，在 2015 年的海关考试中，出现了依法治国的相关内容，2016 年涉及交通拥堵老生常谈热点及“互联网+”、“马拉松比赛”等紧跟时代话题的热点话题。综合分析社会事件的覆盖面很广，既有政治领域的热点事件，也有社会民生领域的话题。综合分析类题型涉及面广，对考生的政策理论水平和系统思维能力都有较高的要求。如果考生平时不关心时政热点，缺乏对社会问题的观察与思考，那么这些缺点必然会在答综合分析题时暴露出来。对于习惯了“两耳不闻窗外事”的考生来说，综合分析类题型的难度可想而知。