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2020-05-26 · 帮助2万人,更好升学,更好就业!
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面试:面试考核分为两部分,一部分是教师基本素质测试,一部分是教育教学能力考察。面试考
核满分为 100 分,其中基本素质测试 50 分,教育教学能力考察 50 分。
教师基本素质测试通过考生答辩的方式进行,主要考查应聘人员的教育理念、师德修养、献身农
村教育的思想和信念,仪表仪态、行为举止、思维能力和语言表达能力,以及培养学生、管理学生等
素质和能力。
教育教学能力考察通过试讲或者说课的方式进行,主要考查应聘人员学科知识体系、课程意识和
能力、教学设计、教学实施、教学评价、运用教学资源等能力,以及教学语言和提问、板书、讲解等
基本技能。
核满分为 100 分,其中基本素质测试 50 分,教育教学能力考察 50 分。
教师基本素质测试通过考生答辩的方式进行,主要考查应聘人员的教育理念、师德修养、献身农
村教育的思想和信念,仪表仪态、行为举止、思维能力和语言表达能力,以及培养学生、管理学生等
素质和能力。
教育教学能力考察通过试讲或者说课的方式进行,主要考查应聘人员学科知识体系、课程意识和
能力、教学设计、教学实施、教学评价、运用教学资源等能力,以及教学语言和提问、板书、讲解等
基本技能。
上岸鸭公考
2022-04-08 广告
2022-04-08 广告
1、特岗教师不是全国统一的考试,特岗教师考试并不是所有的省份都会组织考试,而是国家针对中西部经济欠发达的地区教育的一项政策,国家鼓励高校毕业生到这些地方任教,一来可以解决高校毕业生的就业问题,二来可以提升农村义务教育阶段教师的素质,促进城乡...
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本回答由上岸鸭公考提供
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特岗教师面试流程归纳为以六种形式,每个地区自行来组织,所以每个地区的特岗教师面试都有所区别,但是万变不离其宗,考查的内容主要是(教师职业道德+教师专业技能+教师应变能力+教师处理教学事故等能力),考察形式为(说课、模拟课堂、答辩,板书设计)。
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1、2019江西省教师招聘面试一般考的是试讲和说课为主,具体要看你考的是哪个学科学段;2、特岗教师一般和国编面试内容差不多;
3、具体面试内容会在你报考岗位县区教师招聘面试公告里面注明的,要仔细看面试公告哈。
3、具体面试内容会在你报考岗位县区教师招聘面试公告里面注明的,要仔细看面试公告哈。
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特岗教师招聘考试科目按地区有差异,一般指笔试考试科目,分为两种情况:
第1种内容为:专业基础知识 和 教育学、 心理学、 教材教法、 教育法规 、新课改等相关的教育理论知识。
第2种内容为:专业基础知识和公共基础知识。各占150分,总分300分。这个公共基础知识也有不同,有的地区就是指上面的教育理论知识,有的地区是指文史 法律 数学 政治 时事等综合知识。
第1种内容为:专业基础知识 和 教育学、 心理学、 教材教法、 教育法规 、新课改等相关的教育理论知识。
第2种内容为:专业基础知识和公共基础知识。各占150分,总分300分。这个公共基础知识也有不同,有的地区就是指上面的教育理论知识,有的地区是指文史 法律 数学 政治 时事等综合知识。
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你好,特岗面试的话一般是说课+答辩,有的地方是试讲!像大理这边的话都是说课!
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