灵活用工的好处是什么?哪家灵活用工公司靠谱?
4个回答
点米科技
2024-07-22 广告
2024-07-22 广告
企业灵活用工是一种灵活形式的用工,包括以下四种形态:1. 时间上的灵活:以非全日制用工为代表,员工可以按照自己的时间和节奏安排工作。2. 雇佣形式上的灵活:以劳务派遣为代表,员工可以以不同的形式被雇用,如按日雇用、按周雇用或按项目雇用。3....
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选择仁联,因为目前我们公司也与他有合作,效率很高。
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这块市场已经透明化,解决方案没有什么特别大的区别,模式也都是大同小异;
主要是看公司的合规性,安全性,以及代发的时效性,后台操作的流畅性。
代发时效性一般都能控制在当天到,看是和哪家银行或者支付公司合作,这块也能看出公司实力。实力不足,时效性对应会变慢,实力企业合作的代发渠道,一般能控制在半小时,甚至于几分钟内。
后台这块 ,要看企业是否有自己的研发团队,技术问题解决的时效性等。
暂时没开发实力的,会有直接挂靠在别家企业,用代理商的身份做这块的业务,公司的实力也就可行而知了。
主要是看公司的合规性,安全性,以及代发的时效性,后台操作的流畅性。
代发时效性一般都能控制在当天到,看是和哪家银行或者支付公司合作,这块也能看出公司实力。实力不足,时效性对应会变慢,实力企业合作的代发渠道,一般能控制在半小时,甚至于几分钟内。
后台这块 ,要看企业是否有自己的研发团队,技术问题解决的时效性等。
暂时没开发实力的,会有直接挂靠在别家企业,用代理商的身份做这块的业务,公司的实力也就可行而知了。
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企业也无需为用工人员上社保。灵活用工企业,首先考虑仁联,全国布局分公司400多家,值得信赖。
再看看别人怎么说的。
再看看别人怎么说的。
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