如何对付小人
泼冷水的小人 这类小人,任何好消息传到他那里,都会变成坏消息。他们喜欢向别人泼冷水,在你取得成就的时候不会得到他的鼓励和支持,他们会眼红你的成就,会想尽办法来抹杀你的努力,还会耍小手段来拖你的后腿。推卸责任的小人这种小人的特点是没有责任感,该做的事情他们往往都没做,一有什么功劳就抢,一有什么风吹草动就推卸责任。他们最经常说的话就是“这不是我的错,都是他(她)”。这些人喜欢陷害别人,找借口是他们常干的事。
贪小便宜的小人这些人是小市民,喜欢贪小便宜。往往会因为一些既得利益而出卖团体或者工作伙伴。他们的目光短浅,总是将眼光放在短暂的利益上面。在职场上,他们可能是最先取得你信任的人,但是最会利用你的信任出卖你的人,也是他们。
拖人下水的小人这类小人,如果自己讨不到好处,就会将别人一起拖下水。他们总是抱持着“要死大家一起死”的心态,就算他会失败,也会拖个垫背的人。他们追求的不是“双赢”,而是“双输”。对待这种会让自己陷入僵局的小人,最好的方法就是远离。
小人的勾当通常包括侵犯他人隐私、人身诽谤、威胁、出卖、贬低侮辱、两面三刀、摆臭脸等等。如果只是有以上的一两个特点,还不足以说明他是小人。如果这个人连续侵犯你,那就说明他是得寸进尺、不知进退、彻彻底底的小人了。
中国有句古话,叫做“是福不是祸,是祸躲不过”。有些人将这些小人当做“躲不过的祸”,殊不知这些人为的伤害都是因为自己的纵容造成的。很多人抱着明哲保身的态度在职场中生存,即便察觉到有不怀好意的人靠近自己,也会采取退让的态度,尽量不和小人正面冲突。但是却不知道,小人有一个共同的特点,就是捡软柿子欺负。你越退让,最后只会输得越惨。如果他们真要和你作对,你能躲得过吗?
对待君子,宽容是可以的,但是对待小人,却不能心慈手软。因为君子会记住你对他的好,而感念在心,小人只会用小人的心思来嘲笑你,并且寻求下一次中伤你的机会。最可怕的就是那些深受老板和上司喜爱的小人,他们两面三刀,在上司面前是一套,在你面前又是另外一套。这些小人十分难缠,能不惹就不要去惹。但是一旦这种人主动招惹你,千万不要用唯唯诺诺的态度去面对,哪怕是拿鸡蛋碰石头,你都要摆足架势,绝对不能让对方嚣张的气焰压过你,否则以后你的日子就难过了。小人往往都欺软怕硬,你越躲,他会越进逼。你对他狠,他反而会有所顾忌而不敢动手。