公司被劳动仲裁对公司有什么影响

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基本没多大影响。根据《劳动《合同法》》及《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动仲裁是解决公司与员工之间发生劳动争议的合法途径。该劳动仲裁裁决结果并不属于行政处罚行为,劳动仲裁案件本身的客观存在并不会影响公司的上市。 劳动仲裁的申请事项,大部分与经济相关,并且除了正常应当支付给劳动者的费用之外,可能还会产生经济补偿金、赔偿金或者双倍工资之类的,具有惩罚性的费用支出;如果用人单位败诉,最直接的影响就是,需要付出更多的经济成本。 劳动纠纷发生后,对企业的形象也是一个很负面的影响,如果网络发达,发生劳动纠纷后,劳动者可能在网上各种渠道发布企业的负面消息,这对企业以后的用人、企业信用,都会造成不可估量的影响;建议企业规范管理,发生劳动纠纷后,能协商处理的,尽量协商处理。

匿名用户
2021-04-16
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劳动仲裁结果如果是判定企业败诉需要赔偿的话,可能的影响是:

  1. 企业经济损失;

  2. 现有员工和未来潜在雇佣员工的心中,口碑下降,雇主品牌乃至产品品牌减分;

  3. 用工不规范的问题,有可能会被有关部门注意;

  4. 示范效应,有可能有类似问题的员工也会申请仲裁。

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2021-04-27 · 总有一个人知道你问题的答案
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被劳动仲裁意味着什么?

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是有影响的。
仲裁官司影响单位的声誉。如果单位遵纪守法,员工怎么会抓到漏洞去仲裁,大家一听某单位被员工告了,第一个想法就是:这不是一个好单位,这个单位不正规。这会对以后的招聘、销售、企业经营都会造成不好的影响。所以,好的单位都会遵纪守法,优待员工,避免和员工起冲突,甚至有设置员工关系这一岗位,可见,公司对人员管理是多么重视。
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