经常说要因材施教,具体应该如何去做?
因材施教对老师而言,是根据学生智力发展水平,兴趣爱好等有针对性的进行差别教育。但对班主任班级管理而言,犹其是新教师,还要考虑家长因素,家长对孩子期望多高,家长性格因素等,当你的管理耍求超过家长要求时,就会出现家长与老师的矛盾。细节对于每个孩子都有所不同,所以要用尊重的态度不断的观察,发现,体会孩子的发展规律。不断摸索,靠近孩子的本心,去帮助T们。达到扶持的目的。解决因材施教的问题,对合格的老师提出更高的要求,当然理应提高老师的待遇,让老师则无旁骛,专攻术业,真正和学生融为一体。
因材施教是方法也是教育的理想境界,现在的社会从各方面来说,还不好实现。不要都想把孩子培养成龙或凤。根据每个人的天资或爱好特长去培养和教育孩子。不要沮泥于形式或固定方向去让鸡窝里飞出金凤凰来。各有各的特长,看孩子的兴趣点是啥,有的再辛苦努力孩子们不见得都是读清华北大的料都能读得上,有的孩子画画好,有的孩子会舞蹈,还有的孩子喜欢体育,闻道有先后术业有专攻吧。
说到底,因材施教并非一个教师或一间学校能实施的。讲起来容易,做到就难。这个问题我认为在当下的大班制教学下是不可能实现因材施教的。每个学生都有各自的特点,接受能力不同,性格取向不同,知识水平不同,自主学习能力和习惯不同等等众多不同,在大班制的环境下如何开展因材施教?这不是一句空话吗?除非是一对一的辅导就可以做到因材施教,老师就可以根据各自不同的特点实行不同的施教方法和施教内容。这样才能起到效果。