Question

我们一共有十几人在一个厂里干活，又没有跟我们签合同，三个月没发工资，没有劳保，补偿我们该咋办

Answer 1

先要求发工资和补偿，实在不行，提请劳动仲裁！

1、因为单位违法在先，你书面提出离职后可以立即走人，并要运扮求单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、双倍工资（最多11个月）、加班工资等；从你离职开始算，劳动仲裁时效为一年！

2、有证明劳动关系的证据！比如有公司名称的工装、工汪茄作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有你名字和公章的文件等（其中有公章的工作证、社会保险缴费记录、有你名字旁陵灶和公章的文件，有一个足以证明劳动关系）

3、申请劳动仲裁很简单：携带劳动仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、工商注册信息，然后去当地仲裁委申请仲裁