举报完老师后教育局会怎样查
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在教育局举报老师一般的处理是:如果举报情节属实,有法定的过错情形的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘。处分包括警告;记过;降低岗位等级或者撤职;开除等。教育局查清事实真相后,依法给予被举报老师相应的处分。详述具体原因,是体罚还是其他人身侵害,如果比较轻微,可以向家长反应,或者向校领导或者教育主管部门投诉;如果属于人身伤害,请立即报警。
具体处分的种类为:警告;记过;降低岗位等级或者撤职;开除。
根据《中华人民共和国教师法》第三十七条 教师有下列情形之一的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘
(一) 故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的;
(二) 体罚学生,经教育不改的;
(三) 品行不良、侮辱学生,影响恶劣的。教师有前款第(二)项、第(三)项所列情形之一,情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任。
可以向教育主管机关投诉,投诉后如果教育局不管,其行为涉嫌行政不作为,知情人是可以再向纪检部门投诉教育行政主管机关的,纪检部门查实后,可以对教育主管机关的责任人进行处理,并责令教育主管机关处理私立学校的问题
法律依据:
《中华人民共和国教师法》 第三十七条
教师有下列情形之一的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘。
(一)故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的;
(二)体罚学生,经教育不改的;
(三)品行不良、侮辱学生,影响恶劣的。
教师有前款第(二)项、第(三)项所列情形之一,情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任。
具体处分的种类为:警告;记过;降低岗位等级或者撤职;开除。
根据《中华人民共和国教师法》第三十七条 教师有下列情形之一的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘
(一) 故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的;
(二) 体罚学生,经教育不改的;
(三) 品行不良、侮辱学生,影响恶劣的。教师有前款第(二)项、第(三)项所列情形之一,情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任。
可以向教育主管机关投诉,投诉后如果教育局不管,其行为涉嫌行政不作为,知情人是可以再向纪检部门投诉教育行政主管机关的,纪检部门查实后,可以对教育主管机关的责任人进行处理,并责令教育主管机关处理私立学校的问题
法律依据:
《中华人民共和国教师法》 第三十七条
教师有下列情形之一的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘。
(一)故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的;
(二)体罚学生,经教育不改的;
(三)品行不良、侮辱学生,影响恶劣的。
教师有前款第(二)项、第(三)项所列情形之一,情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任。
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