Question

工作有了成绩领导却不提拔你怎么办？

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Answer 1

职场问题非常复杂，很多人都会因为职场问题而让自己特别焦躁。因为职场上会面对各种各样的问题，与同事关系问题，与领导相处问题，还有升职问题等等都会给职场人带来许多烦恼。尤其是很多人通过不懈努力，做出了成绩但是却得不到领导的赏识，领导一直不愿意提拔自己，这让很多努力工作的职场人非常困扰。

其实在职场上遇到这样的问题是很正常的，很多人即使工作了很多年，一直非常努力，而且工作能力性格各方面都非常不错，领导也没有什么不满意的地方，但是领导却一直不表态提升，这就让人觉得很烦恼了。毕竟升职就意味着很可能会加薪，对于自己今后的工作非常有帮助。领导不表态让自己升值，让人焦躁是很正常的，因为每个人都有自己的情绪，尤其是在工作压力大的时候，有情绪很正常。

如果自己一直努力却没有得到提拔的话，这个时候一定要调整好自己的心态。或许领导不提拔，可能是因为还不符合提拔的条件，在工作上还是有一定欠缺的。这个时候就要更加努力，提升自己的工作能力。在职场上竞争是必不可少的，如果想要得到领导的提拔，就要让自己变得更优秀，形成自己的竞争优势，让领导看到自己身上的闪光点。

而且在职场上，会有很多人为一个岗位而竞争，这个时候自己就要学会灵活变通。工作能力大家都有，但是并不是所有人都有变通的能力。如果自己有工作能力，而领导不提拔的话，这个时候就要学会给自己创造机会，寻找合适的时机，让领导看到自己的优势。多与领导沟通，在领导面前多刷存在感，让领导多注意到自己，就会比别人有更多的升职机会。

Answer 2

其实这个非常的正常，但是我觉得你应该跟领导搞好关系，想要升职的。

Answer 3

领导不提拔，可能是因为还不符合提拔的条件，或者在工作上某些地方还有一定的欠缺，这个时候我们只要更加努力，提升自己的工作能力就可以了。

Answer 4

可以和领导好好谈谈，告诉他你的需求，以及以后会为公司带来的业绩，相信领导应该会懂得。