如何改变讨好型人格?
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今天就跟随我一起看看如何改变讨好型人格?希望能帮助到大家。我觉得自己在生活中总是不由自主地讨好别人。比如过度关注别人对自己的评价,希望对方认同自己的观点。讨好型人格,我在自己身上觉得这是个越来越严重的问题,让我离真正的自己越来越远。如何改变?
如果我们可以剥开任何一个“讨好者”的内在,都会发现其中有一个过度敏感和脆弱的小孩。
我接触过不在少数的来访者都有着讨好别人的倾向。
几乎每一个讨好者都清楚,讨好别人会令自己很累,会令他受很多委屈,会令他丧失自我,会令他变得软弱。
讨好别人不仅是一件很没有必要的事,而且还会对他自己造成很多的损失。
但是尽管他们在理智层面是很清楚讨好行为的负收益性,却在实际生活中却无论如何都无法停止对别人的讨好。
为什么会这样呢?
讨好型的人必备的一个特质就是敏感。
他们非常的、超乎常人的心思细腻,这种对于别人感受与想法的洞察力似乎是他们与生俱来的天赋。
他们总能十分敏锐的觉察到别人的需求,并随时都准备、并能够无条件的去满足对方。
他们总是非常的无私,几乎难以拒绝任何人的请求。即便是一些无礼的、过分的要求,他们也根本难以反驳。“委屈自己,成全别人”这种事情经常在他的身上发生。
“讨好者们”似乎是没有需求的人。他们几乎从来不会提出自己对别人的期望,要求,喜好,或不赞成。他们好像也从没有什么想要的东西。
他们非常过度的害怕和别人起冲突。他们总会本能的避免一切可能会引起和别人的争吵发生的事情,本能的会逃避和别人的冲突,和别人的竞争。
即便是和别人起了冲突,他们绝对会是最先道歉的那一个。他们似乎根本不知道该怎样生气,在和别人起冲突时非常轻易的就会妥协。
即便是别人的过错,他们也会向别人道歉。哦,说到这里又引申出了另一点——讨好者不知道“是不是别人的错,自己【该不该】生气”。
讨好型人格总是极力地维持和别人之间的和谐关系,总是优先考虑别人的感受,害怕自己不被认同,害怕与人发生冲突,总是取悦别人,但其实自己内心会感觉很弊屈。他们不是简单地去表达自己的善意、乐于助人,而是被人际冲突的恐惧感征服了。他们通常不敢承担过多的责任,因为害怕被负面评价。别人吩咐什么就答应什么,因为他们不敢拒绝,但超负荷工作,会他们产生怨气、倦怠,最终别人会因为他们承诺了却做不到而感到失望。他们不敢表现自己的实力,后果就是总是错失有机会。
讨好型人格之所以会讨好别人,是缘于内心的恐惧,这种恐惧来源于两个方面。
第一,害怕被指责,通常他们生活在一个动辄得咎的环境中,从小受到大人的指责和否定太多了,内心已经形成了这样的心理逻辑“我是不能犯错,我犯错了,别就会说我不好,我不能让别人说我不好。”
第二,害怕被抛弃,在他们的成长绝对经历中,缺乏重要他人的关爱,甚至被重要他人拒绝、抛弃。就会形成这样心理逻辑“如果我没有尽我所能去让他们开心,他们就会离开我,也不会再关心我了”。
对于讨好型人格来说,要学会接受这个不完美的世界。你不能控制别人怎么想,别人没有义务喜欢你,你也没有义务对别人的人话完全赞同。要学会说“不”,建立边界意识,适当的拒绝让你更受尊重。要学会接受你初次拒绝别人的内疚感。要像对待良师益友一样,善待自己。
几乎每一个讨好者都清楚,讨好别人会令自己很累,会令他受很多委屈,会令他丧失自我,会令他变得软弱。
讨好别人不仅是一件很没有必要的事,而且还会对他自己造成很多的损失。
但是尽管他们在理智层面是很清楚讨好行为的负收益性,却在实际生活中却无论如何都无法停止对别人的讨好。
为什么会这样呢?
讨好型的人必备的一个特质就是敏感。
他们非常的、超乎常人的心思细腻,这种对于别人感受与想法的洞察力似乎是他们与生俱来的天赋。
他们总能十分敏锐的觉察到别人的需求,并随时都准备、并能够无条件的去满足对方。
他们总是非常的无私,几乎难以拒绝任何人的请求。即便是一些无礼的、过分的要求,他们也根本难以反驳。“委屈自己,成全别人”这种事情经常在他的身上发生。
“讨好者们”似乎是没有需求的人。他们几乎从来不会提出自己对别人的期望,要求,喜好,或不赞成。他们好像也从没有什么想要的东西。
如果我们可以剥开任何一个“讨好者”的内在,都会发现其中有一个过度敏感和脆弱的小孩。
我接触过不在少数的来访者都有着讨好别人的倾向。
几乎每一个讨好者都清楚,讨好别人会令自己很累,会令他受很多委屈,会令他丧失自我,会令他变得软弱。
讨好别人不仅是一件很没有必要的事,而且还会对他自己造成很多的损失。
但是尽管他们在理智层面是很清楚讨好行为的负收益性,却在实际生活中却无论如何都无法停止对别人的讨好。
为什么会这样呢?
讨好型的人必备的一个特质就是敏感。
他们非常的、超乎常人的心思细腻,这种对于别人感受与想法的洞察力似乎是他们与生俱来的天赋。
他们总能十分敏锐的觉察到别人的需求,并随时都准备、并能够无条件的去满足对方。
他们总是非常的无私,几乎难以拒绝任何人的请求。即便是一些无礼的、过分的要求,他们也根本难以反驳。“委屈自己,成全别人”这种事情经常在他的身上发生。
“讨好者们”似乎是没有需求的人。他们几乎从来不会提出自己对别人的期望,要求,喜好,或不赞成。他们好像也从没有什么想要的东西。
他们非常过度的害怕和别人起冲突。他们总会本能的避免一切可能会引起和别人的争吵发生的事情,本能的会逃避和别人的冲突,和别人的竞争。
即便是和别人起了冲突,他们绝对会是最先道歉的那一个。他们似乎根本不知道该怎样生气,在和别人起冲突时非常轻易的就会妥协。
即便是别人的过错,他们也会向别人道歉。哦,说到这里又引申出了另一点——讨好者不知道“是不是别人的错,自己【该不该】生气”。
讨好型人格总是极力地维持和别人之间的和谐关系,总是优先考虑别人的感受,害怕自己不被认同,害怕与人发生冲突,总是取悦别人,但其实自己内心会感觉很弊屈。他们不是简单地去表达自己的善意、乐于助人,而是被人际冲突的恐惧感征服了。他们通常不敢承担过多的责任,因为害怕被负面评价。别人吩咐什么就答应什么,因为他们不敢拒绝,但超负荷工作,会他们产生怨气、倦怠,最终别人会因为他们承诺了却做不到而感到失望。他们不敢表现自己的实力,后果就是总是错失有机会。
讨好型人格之所以会讨好别人,是缘于内心的恐惧,这种恐惧来源于两个方面。
第一,害怕被指责,通常他们生活在一个动辄得咎的环境中,从小受到大人的指责和否定太多了,内心已经形成了这样的心理逻辑“我是不能犯错,我犯错了,别就会说我不好,我不能让别人说我不好。”
第二,害怕被抛弃,在他们的成长绝对经历中,缺乏重要他人的关爱,甚至被重要他人拒绝、抛弃。就会形成这样心理逻辑“如果我没有尽我所能去让他们开心,他们就会离开我,也不会再关心我了”。
对于讨好型人格来说,要学会接受这个不完美的世界。你不能控制别人怎么想,别人没有义务喜欢你,你也没有义务对别人的人话完全赞同。要学会说“不”,建立边界意识,适当的拒绝让你更受尊重。要学会接受你初次拒绝别人的内疚感。要像对待良师益友一样,善待自己。
几乎每一个讨好者都清楚,讨好别人会令自己很累,会令他受很多委屈,会令他丧失自我,会令他变得软弱。
讨好别人不仅是一件很没有必要的事,而且还会对他自己造成很多的损失。
但是尽管他们在理智层面是很清楚讨好行为的负收益性,却在实际生活中却无论如何都无法停止对别人的讨好。
为什么会这样呢?
讨好型的人必备的一个特质就是敏感。
他们非常的、超乎常人的心思细腻,这种对于别人感受与想法的洞察力似乎是他们与生俱来的天赋。
他们总能十分敏锐的觉察到别人的需求,并随时都准备、并能够无条件的去满足对方。
他们总是非常的无私,几乎难以拒绝任何人的请求。即便是一些无礼的、过分的要求,他们也根本难以反驳。“委屈自己,成全别人”这种事情经常在他的身上发生。
“讨好者们”似乎是没有需求的人。他们几乎从来不会提出自己对别人的期望,要求,喜好,或不赞成。他们好像也从没有什么想要的东西。
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讨好型人格是一种常见的人格,这种人格之下的我们,做事情特别喜欢讨好别人,完全疏忽了自己。有的时候,喜欢降低自己的要求,以达到满足别人的目的。尤其是做一些活动的时候,故意做出一些举动让对方开心。别人拒绝自己的时候,觉得是理所应当,但是当自己拒绝别人的时候,却很难做出这个决定。
在讨好型人格中间,有一个很明显的特征,将别人抬举得很高,把自己放得特别低。无论做什么事情,都喜欢遵从其他人的意见。害怕被嫌弃,不敢轻易表达自己的观点,永远都在听从别人。
1、对自我保持自信
在讨好型人格心中,其实非常自卑,对外界缺少一种自信心,不敢轻易地相信对方。想要讨好对方,渴望以这种方式去建立友谊,没有自己的看法,做事情只想着其他人。
这些都是错误的思想,讨好别人得不到应有的尊重,反而让别人更加轻视自己。我们要做的是,对自己保持自信。多做我们擅长的事情,让自己慢慢变得优秀起来,即使有的时候做错了某件事情,也不要过多地责备自己。
如果对自己的心理状况有担忧和怀疑,或者是认为自己可能存在精神方面的问题,可以试试专业的心理测评量表。
心理健康的检查,可以采用:SCL-90量表,精神疾病方面的检测,可以采用mmpi量表( 明尼苏达多项人格测验),人格障碍的检测筛查,可以采用PDQ-4+量表。
SCL-90量表
https://www.zxgj.cn/g/scl90
mmpi量表
https://www.mmpi.cn
人格障碍测试
https://www.xmcs.cn/x/pdq4
2、表达自己的想法
不要觉得讨好就可以获得朋友,真正的朋友,不是靠讨好得来,而是相互帮助,相互尊重来发展友谊。 在与人交往的时候,应该尽可能多去表达自己的观点,就算出现很多分歧,自己也应该据理力争,建立独立的人格和思维。
客观地认识世界,正确地表达自己的感受,当自己的观点与其他人冲突时,我们就应该要学会坚持自我,勇敢地说出自己的想法。
3、建立一定的原则
只要是讨好型的人格,无一例外都缺少原则,毫无底线。总想着顺从别人,无论发生什么事情,他们都想着要迎合对方,给别人一个最好的答案。只想着让别人变得更好,完全不顾及自己的感受。
这样一昧的讨好,不仅无法赢得对方的支持,反而会让他人看不起自己。 应该要建立一定的原则,不要让这些事情影响到我们,给生活带来更多的不确定。要树立一个正确的是非观,知道什么事情是对地,哪些事情是错地。
在讨好型人格中间,有一个很明显的特征,将别人抬举得很高,把自己放得特别低。无论做什么事情,都喜欢遵从其他人的意见。害怕被嫌弃,不敢轻易表达自己的观点,永远都在听从别人。
1、对自我保持自信
在讨好型人格心中,其实非常自卑,对外界缺少一种自信心,不敢轻易地相信对方。想要讨好对方,渴望以这种方式去建立友谊,没有自己的看法,做事情只想着其他人。
这些都是错误的思想,讨好别人得不到应有的尊重,反而让别人更加轻视自己。我们要做的是,对自己保持自信。多做我们擅长的事情,让自己慢慢变得优秀起来,即使有的时候做错了某件事情,也不要过多地责备自己。
如果对自己的心理状况有担忧和怀疑,或者是认为自己可能存在精神方面的问题,可以试试专业的心理测评量表。
心理健康的检查,可以采用:SCL-90量表,精神疾病方面的检测,可以采用mmpi量表( 明尼苏达多项人格测验),人格障碍的检测筛查,可以采用PDQ-4+量表。
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2、表达自己的想法
不要觉得讨好就可以获得朋友,真正的朋友,不是靠讨好得来,而是相互帮助,相互尊重来发展友谊。 在与人交往的时候,应该尽可能多去表达自己的观点,就算出现很多分歧,自己也应该据理力争,建立独立的人格和思维。
客观地认识世界,正确地表达自己的感受,当自己的观点与其他人冲突时,我们就应该要学会坚持自我,勇敢地说出自己的想法。
3、建立一定的原则
只要是讨好型的人格,无一例外都缺少原则,毫无底线。总想着顺从别人,无论发生什么事情,他们都想着要迎合对方,给别人一个最好的答案。只想着让别人变得更好,完全不顾及自己的感受。
这样一昧的讨好,不仅无法赢得对方的支持,反而会让他人看不起自己。 应该要建立一定的原则,不要让这些事情影响到我们,给生活带来更多的不确定。要树立一个正确的是非观,知道什么事情是对地,哪些事情是错地。
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