应届生考公务员有什么优势

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上岸鸭公考 2022-02-25
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一、时间及优势 应届生在时间上面比较充裕,不需要去衡量工作和复习直接的关系,没有职场烦恼,有大把的时间去复习考试,充分的复习时间意味着考试备考更加充分,这是一大优势。笔试资料领取 二、学习能力强 相对于职场人员来说,应届生有更强的学习能力,对知识的接受能力也比较强,公务员考试中笔试分数高很占优势。 三、心理优势 应届生压力比较小,没有生活的烦恼,选择也会比较多,对于考试的心态是比较好的,而心态是影响考试成绩的一大重要因素。应届生考公务员有什么优势
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应届生考公务员的优势如下:

学习能力的优势:应届生毕业生刚出校园,那种学习的热情和劲头还在,课本知识学习还很强,校园内经常参加考试,考试思维也强于一般人。工作的人经常疲于工作,对考试比较生疏,此外,可能还有家庭的羁绊,复习上效果也不如应届生。

公务员考试分为行政能力测试和申论,这里面又有很多小版块,做题的时间非常有限,考试时间紧,而应届生比较容易适应。

都说公务员考的题不难,只是时间不够;说实话,公务员的考题确实没有大学所学的高数这些难,考的基本都是高中知识,大家都学过,但是虽说是高中知识,但你敌不过时间啊。长时间不复习,高中知识也会忘,除了基本常识以为。而应届生相对于参加工作的人遗忘得少很多。

备考时间的优势:应届毕业生在备考时间上是完全优于在职备考的,当然,与全职备考的旗鼓相当,但是,相对于全职备考,应届毕业生压力小很多,刚刚毕业,没有家庭、年纪的压力。全职备考的就不一样了,年龄、婚姻、家庭的压力是很大,虽然有时候压力是动力,但压力也可能是压倒你的力量。所以,应届生要抓住这次机会,好好复习,争取一次上岸。

报考职位的选择更大:中央机关及其直属机构公务员招录考试对应届生非常友好,仅限应届生报考的岗位基本占全部岗位的60%,可供大家选择岗位比非应届的要多很多,而应届生报考公务员的人数占应届生这个群体比较小,这更加增加了大家的上岸率。

可选择的多:除了在国考、省考中,有仅限应届生报考的岗位,还有专门针对应届生的选调考试,虽然这不是针对全部应届生的,但是可以减小应届生的竞争。

选调之外,今年,很多事业单位、国企也增加了很多仅限应届生的岗位,学习一个公务员知识,你可以报考这么多考试,上岸几率大大上升。

全日制统招毕业的本科应届生在考试中可选择更大,很多省份的省考和事业单位考试有限户籍的,但是一般不限统招本科毕业生,这样大家增加了大家选择考试的机会,上岸率也大大提高了。

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