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领导喜欢什么样的员工
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领导喜欢懂言外之意的员工、不找事的员工、服从执行的员工、爱打小报告的员工、背后说领导好话的员工。
1、懂言外之意的员工
领导在做某些事情,说某些话的时候,很多情况下不能够直接的说出来,也就是我们通常讲的言外之意,懂得领导的言外之意,又叫有眼色,才能够懂得领导,才能走进领导的心里去。
2、不找事的员工
对领导比较尊重,平时不过多给领导添麻烦,能理解领导,也就是不给领导找事,即使找事也是汇报工作呀,反应情况呀,这样的员工,领导打内心里面喜欢,通常都是领导重点培养的对象。
3、服从执行的员工
这种员工是职场上的干将,在工作当中,有很多的情况,领导不能够说出来,所以会导致很多的员工对一些政策不理解,导致执行上出现一定的问题,基于此,那些不讲条件服从执行的员工,最容易获得领导的器重。
4、爱打小报告的员工
这种员工能够给领导提供很多的信息,便于领导掌握下面的情况,大家虽然讨厌这种员工,但是在领导那里还是受到欢迎的,很多人就是靠这个功夫上位的。
5、背后说领导好话的员工
这种员工相对来讲比较聪明,知道领导爱哪一口,能够抓住领导的心,特别是在领导的领导那里夸奖自己的领导,这样做的员工才叫真聪明,那些成天没事找事,多干一点活就亏死的员工要好好学学。
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