公务员连续三年考核优秀可否晋升一级工资

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公务员连续三年考核优秀会晋升工资,但是连续三年被评为优秀等次的,可记三等功,奖励1500元现金。

公务员年度考核优秀,财政兑现800元奖金;累计两年考核称职以上,晋升一个工资档次;连续三年被评为优秀等次的,可记三等功,奖励1500元现金;连续两年被考核为不称职等次的,予以辞退。

公务员考核坚持客观公正、注重实绩的原则,实行领导与群众相结合,平时与定期相结合,定性与定量相结合的方法,按照规定的权限、条件、标准和程序进行。

拓展资料:公务员考核内容

德,是指思想政治素质及个人品德、职业道德、社会公德等方面的表现。

能,是指履行职责的业务素质和能力。

勤,是指责任心、工作态度、工作作风等方面的表现。

绩,是指完成工作的数量、质量、效率和所产生的效益。

廉,是指廉洁自律等方面的表现。

参考资料:人民网:公务员考核等级连续三年优秀可晋升

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