Question

求教，与单位领导吵架后怎么处理?

我与单位二把手、三把手吵架,

上周五，因为家中亲属组织旅游，利用周末下午一起出发漂流。。。
当天单位无事，我向单位"一把手"请假想早走一会儿，领导同意了。。本可以走了。。。
可副局长突然不让我走,让我为他校对稿子,他一向爱找我为他干活。。。我平时都没说什么。。。可那天真有急着会合出发，。。我等他写稿子。实在等不了，时间要到了。。再说是谁都能做工作,。。就请了一位同事替我帮忙做。。然后和副局长说明很着急，我就走了.。。

可因此事儿，还是耽误不少时间，没参加上旅游团。没去玩成。。

周一，单位三把手问我为什么没去玩，回来上班，我说二把手耽误我了，我请假也没让我走。。最后没赶上车。（事实如此）。
可没想到三把手阴阳怪气的说：“一把手说话好使，二把手说话不好使呀？”真气人，他这么一挑事，我气也上来了直说：“不好使”！！

二把手听了，可以脸上挂不住了，说：“以后我不用你”。。我说：“不用最好”。。。就走了。

第二天二把手反说，我耽误他的活了。。。真气死人了。。明明他的活同事已为他做完了。。。我找同事核实完之后，当着大家面反问他已做完耽误什么？

他说：我说你耽误就耽误，那活用不用你都行。。。。我当时气死了，说：“既然如此，以后别用我干”。。。气氛很不好，同事们都劝我。。“领导嘴大，说什么是什么。。我是小虾米，让我忍了。”

可我真的很生气，太拿别人不当回事儿了。。明明知道有事领导还这样故意难为，摆领导架子，做什么呀。。。。
再说都是机关单位，又不是私企，谁怕谁呀。。。你不拿我当回事儿，我也不拿你当领导。。。我打定主意，这两天见面，也不吱声。。

可没想到，同事们都见风使舵，平时关系好的也和我离的稍远一些。怕领导误会和我关系近。。。我真没想到，单位人心如此现实，一个个平时关系挺好，这时居然这样，我很心寒～～～

家人让我倒歉，我偏不。。。三把手更是和二把手一伙的，动不动想甩我两句，我也没理他。。。可是，真生气。。

我就是固执，就算得罪领导，也不怕。

可同事们行为，让我难过？
我应该怎么办？

三把手再甩我词，我是不是应该反击，还是冷淡不理他？

对二把手什么态度，不理不睬？

和同事们如何，继续有说有笑，还是一如平常，还是划分界线？
单位只有13个人,很小,像个小团体.....我在单位年纪最小..和他们相差很多..
大家平时关系还行...没想到,出事后,人们如此...唉..难过... 看来他们打定主意,让我当单位那个反面人物..真气人..
这个社会怎么这样,在单位一定要虚伪奉承圆滑做人才叫对吗？
我已经和二把手表明我很着急要赶时间。。可他还是不让我走,这种行为对吗?。。明显在难为人...因为我年纪最小,没份量,领导没把我当回事儿。。。要是换个同事，他才不敢呢。。。可这太分了..也要认输吗？
我又不想升官，何必如此低三下四呢？

我们单位是公务员,人数少所以实行“一把手”负责制，二把手也没什么权利，平时只能支使我。。别人资格老也不太听他的。。。。想让我离开这个单位,就是一把手也没这本事....大家都胆白事儿。。。。.他有好多工作,总让我帮他做。。我不帮他做,他好像还有些不适应。.让别人做,别人都拖着...同事们劝我主动把活接下,给领导台阶下..

可我就是不服，就是不想认输.
我大不了,被孤立点...不算什么事儿...我正乐得清闲...呵呵...看领导把活让谁做,同事们谁也不爱多做..
时间久了,他们怪我,也会怪领导的..

Answer 1

单位就是个小社会，世间百态都会有。对于新来的人员，一般来说都没什么地位，往往打打下手。特别是一些大学生毕业的，别说是领导，个个同事，有点资历的都会叫他办事，比如修电脑啊，打文件啊之类。这是必不可少的。就像我们单位这种事情非常普遍。对于这种现象，大多数人能忍，能接受，也乐意拍马屁，这种人往往会苦上几年，等下一批人员上来就好了。然而也有少部分人在家娇生惯养了，无法适应如此残酷的社会现实。如果在机关单位还好，至少没人能让你走人，如果在事业单位，那就非常的危险。但是在机关单位小鞋是吃定了。我给你两个建议一，机关单位的领导是会经常有变更的，你和这套领导班子关系不好，可以期待以后会来几个号领导。二，听你的口气是大学毕业，是参加公务员考试的，那么，既然能考一次，为什么不能考第二次？在这个单位受气，不如另谋高就。反正考试也不亏，考不上对于你现在的位置也没影响，为什么不再拼一次呢？

Answer 2

别以为机关单位就可以直言不讳，官场险恶是千年不变的定律。好汉不吃眼前亏，你最好还是为仕途着想。私下里你可以请二把手和三把手吃个饭，讲明了实在是游玩不成性子有点急，然后他们在数落你你就低头认罪。以后在同事面前故意和领导走近点儿，同事们看到你和领导之间消除隔阂自然就会放松了。不要怪你的同事们，人人出来混都要养家糊口，站在他们的立场，他们不能因为你的事也丢了饭碗吧。息事宁人，中国就这样，你不服除非换国籍。

Answer 3

与单位的领导人吵架，这既是坏事，也是好事。不利的一面，可能会影响你们今后相处，有利的一面，可以让你从中接受必要的教训，看清社会现实，逐步学会如何做人处事。聪明人也会烦错误，也会跌跤。只不过，他们会从中总结出经验来，避免今后再犯如此错误。只有笨蛋才会在同一个地方多次跌倒，我希望你就是大家所讲的聪明人。祝你开心愉快！

Answer 4

兄弟。不是我说你

对你的这种行为，就2个字来评价“幼稚”

果然和你的年纪相符啊，好好的一个和领导搞好关系的机会被你破坏了。多好的

机会啊，而且有工作不做，就想到玩。你也太离谱了。

至于后面的，古语说的好，“人在屋檐下，不得不低头啊"

要是你和领导关系一直这样，你在这个单位基本没有意思了，为了一些虚假的自

尊啊，骨气啊，什么的，还和领导吵架，真是疯了，现在你要么换单位（貌似很

难），你最好还是给领导道歉，请大家出来HI一顿，你没有其他路啦

Answer 5

兄弟你早晚后悔。。。这一点都不明白这个社会关系有多重要。。。。。。。。。
三思啊。。。。。就算是要干，也不能明着和他干。也不能自己和他干。动动。。。充充好人。。。。让你周围的同事个个都和他干。。。你看热闹不好。。。 多动脑吧。。。。你昨晚冲凉脑袋进水了吧。。。做出你上面那样冲动的事来。。。就算不求他。。。也不能那样。。人家是领导，给三分面子是一定的。。。就算不成朋友，但也没有必要多一个敌人啊。。。何况是领导呢？
在这个关系社会。。。关系才是王道。。。还是公务员。。认真理解一下吧。。。。。。