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关于商业大亨员工的问题
请问天赋员工和颜色员工的区别,用合约能找到天赋员工吗?我招到一个绿人,外加初级天赋,这样的员工值得深造吗?...
请问天赋员工和颜色员工的区别,用合约能找到天赋员工吗?我招到一个绿人,外加初级天赋,这样的员工值得深造吗?
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我觉得初级天赋员工最好都不要去深造了。有点浪费。还不如买钻石合约重新招聘员工呢。要是招聘到一个绿员工,但天赋是中级或是什么专家级那就可以考虑给其深造啦。
你认为呢!可以来魔力岛商业大亨来与我交流了解哦。
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1、有区别
颜色员工 如果是本行业的 那么在店铺里工作 会有加成
天赋员工 如果没有职位(事业——公司构架)那么它什么作用也没有
如果有职位 那他的作用在公司构架里写明了,同时还能增加店铺收入
2、用合约将肯定找到颜色员工 但不一定招到天赋员工。
3、初级天赋绿人深造与否 其实无所谓 如果你当天恰好没有其他人更有价值的人要深造 那么就深造他好了。
一般优先升级的是 中级天赋升到蓝人,专家天赋升到紫人——为了员工的执行或管理属性能打到任职要求(具体看公司构架里写的)
颜色员工 如果是本行业的 那么在店铺里工作 会有加成
天赋员工 如果没有职位(事业——公司构架)那么它什么作用也没有
如果有职位 那他的作用在公司构架里写明了,同时还能增加店铺收入
2、用合约将肯定找到颜色员工 但不一定招到天赋员工。
3、初级天赋绿人深造与否 其实无所谓 如果你当天恰好没有其他人更有价值的人要深造 那么就深造他好了。
一般优先升级的是 中级天赋升到蓝人,专家天赋升到紫人——为了员工的执行或管理属性能打到任职要求(具体看公司构架里写的)
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