与领导相处,哪几点忌讳需要巧妙避开呢?你知道几个?
与领导相处,哪几点忌讳需要巧妙避开呢?你知道几个?
在职场中,最难相处之间的关系,也许就是与领导的相处关联了吧。这也是在职场中,最常见的,也是最难的博奕关联,关联太棒了,很容易被运用;关联太疏了,难以创建信任感。与领导的相处最主要的是紧松之间把握,不过于溜须拍马,也不过于独来独往。
在和领导的相处过程中,领导干部想要的无非就是脸面、重视,你不给他微笑,他就会给你脸色。如果你给足他情面,给足他阶梯,路自然就畅顺了。在职场中,朋友、上司的关系也是比较复杂的,明白察颜观色,可谓是为自己大大加分。明白一些交往技巧,能绕开一些相处的避讳,对解决领导干部之间的关系,有莫大的帮助。
1、利欲熏心,威协领导干部。
也许你有极强的上进心,但和领导相处时,尤其是在领导干部眼前,也不要过分表达出来。假如你表现得过于激进派,甚至让领导觉得你难以驯服,无法管理方法,那样领导干部就会感觉你欲望早已过旺,乃至威胁到他了,反而会抑制你,制约你,使你无法得到充分发挥。
2、不懂分寸,拿捏不准间距。
和领导相处,虽说关联亲密,可能会对你有益,可是领导干部这也是岗位比你高,在共处的时候也要给领导一定的权威性感,而不能因自己没分寸,而一味毁坏这类间距建立的威势。恰当的相处间距,该是时远时近,患得患失。该和领导拉近关系时,不必畏畏缩缩,大方地和领导沟通交流,而该维持疏离感,给领导塑造威势时,应当维持各个部门应该有的分寸感。
职场上与领导相处并不难,只要不触碰这些禁忌,领导都不会故意刁难你。如果我们不懂得这些禁忌,不会巧妙避开,那碰得头破血流,就会在所难免了。职场上的很多机会,都是要靠自己去思考,去体悟。多学习,以及多去了解别人的成功经验,你的职场生涯将会混得如鱼得水。