Question

公司团建是强制性的吗？长时间不参加团建会不会被排挤？

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Answer 1

公司的团建不是强制性的活动，员工可以自主选择是否参加。

在多数情况下，公司所组织的团建并不会强制所有的员工必须参加，这也意味着员工完全可以自主选择自己是否参加相关活动。对于员工来说，如果员工本身不喜欢团建活动的话，能够可以从侧面向自己的领导反映情况，我个人也认为公司没有必要频繁组织各类团建活动。

公司的团建活动一般不会提强制性的要求。

对于公司来说，公司会通过举办团建活动的方式来提高团队的凝结能力，同时也希望同事们能够进一步加深了解。这个想法虽然非常好，但对于多数年轻员工来说，很多人并不喜欢公司的团建活动，甚至会认为公司的团体活动非常尴尬，这也导致很多年轻员工根本就不愿意参加团建活动。对于公司来讲，公司一般也不会强迫要求员工必须参加。

长时间不参加团建活动确实会影响自己的人际关系。

对于一名员工来说，如果这个员工长期不参加各类团建活动，员工和身边同事交流的机会自然会减少，这也会变相影响到自己的人际关系。并不是所有的公司都会排挤那些不参加团建活动的员工，在多数情况下，不参加团建活动的员工确实没有人际关系上的优势。

我的个人建议是什么？

如果一个人不喜欢参加团建活动的话，这个人可以选择不参加那些中小型的活动，但如果公司组织大型团建活动，特别是全员参加的时候，员工最好能够提前安排一下自己的时间。对员工来说，大家不仅需要提高自己的工作能力，同时也需要着重培养自己跟身边同事的人际关系，这样才能让自己的职场生涯更加顺遂。

Answer 2

公司团建一般是自由参加的，所以没有强制性。长时间不参加团建有可能会被排挤，因为其他人会认为能没有团队意识。

Answer 3

确实是强制性的，有可能会被排挤，毕竟团建同事之间会经常的联络感情，你长久不参加他们会觉得你搞特殊。

Answer 4

从形式上讲，团建属于自愿参加的范畴，不是强制性的。
但当员工多次没有参与团建活动时，可能会遭受排挤，同事们可能会觉得他不合群，从而慢慢疏远。不利于职场生存。

Answer 5

我认为是强制性的，因为不参加就会被开除，所以不存在长时间不参加会被排挤的情况。