Question

文凭与能力哪个更重要?

Answer 1

在这个竞争激烈的社会，文凭和能力一直是工作竞争中炙热的话题。有些人认为，文凭比较重要，如果能够获得具有说服力的文凭也是能力的一种体现。对于用人单位而言，学历只是一个初始门槛，他们更需要的是一个熟练掌握技能的应聘者，因为技能可以直接给企业带来效益，而文凭只是一个凭证。学门技术，拥有学历与技能。

Answer 2

先要有充分的准备，机遇来了才能抓住啊！

只有机遇没有实力和能力，同样不会成功！

天道酬勤。奇迹有时候是会发生的，但是你得为之而拼命地工作。

机遇总是偏爱那些有准备的人。而一切的准备都是奋斗的产物。一个人只有在确定了人生的目标后才有可能终其一生为之奋斗。在奋斗中积累经验，锻炼魄力，炼就敏锐的眼光，才有可能抓住稍纵即逝的机遇，并以之为阶梯跃向成功的顶峰。
奋斗是人类发展、个人成功的必经之路。从钻木取火到中国加入WTO，从发明家爱迪生到数学家华罗庚，每一条成功之路都写满了奋斗的脚印。而机遇虽然重要，但把握机遇、善待机遇仍要以奋斗为前提。天赐良机不会光顾庸人懒汉。

现在的社会，大学生创业的例子越来越多，而中间的奋斗和机遇的冲突越来越明显。创业本身就意味着艰苦奋斗开创事业。而大学生正值青春年少，踌躇满志，善于捕捉机遇而容易缺乏长期奋斗的毅力。此外，大学生创业，其能力、经验相对社会人员明显不足，因此更应坚持奋斗、以勤补拙。倡导奋斗比机遇更重要，鼓励大学生直面困难，于逆境中求生存，于顺境中求发展；既重事业成功，也重能力培养。即使事业失败了，也可以说一句：“我无怨无悔！”
事业的失败谁也预料不到。但是失败也是一笔可观的财富。因为奋斗过了，结果就不再重要。对于为数众多的创业失败者，创业过程中积淀下来的奋斗精神，是对他们心灵最大的慰籍，也是他们再次踏上创业之路的号角。年轻就是大学生的本钱，失败了，可以从头再来。奋斗不代表就一定取得成功，但是就算是失败我们也可以从奋斗的过程中得到锻炼。长风破浪会有时，能使创业失败者从失败中站起来的，只有奋斗精神的感召和对奋斗的无限执著。而决不会是简简单单的机遇就可以弥补的了的。
如今的社会要求我们必须要学会奋斗，去把握住属于我们的成功的机遇，帮助我们跃上成功的顶峰。

Answer 3

观点一， 工作经验与获得学历一样，都是一个学习的过程。不同的是工作经验是在实战中学习，获得的是实战知识。而学历教育是在虚拟环境中学习，获得的是书本知识。书本受篇幅所限，其变化及复杂程度显然较之实战要逊色得多。所以，工作经验要比学历宝贵得多。

　　观点二，人有三种境界。学历教育使人获得知识，是第一重，其实有了百度知道，一个普通的高中生也能学到大学生的全部知识。 第二重境界，是能力，这是学不来的，必须靠练.例如，与客户交往的能力、发现客户潜在需求的能力，发现好商机的眼光等等。这些书本上学不到，其他人也教不会你，必须靠自己不断地积累经验，勤以练习才能获得。
　　第三重境界，人的涵养，胸怀。这是境界，必须受到生活的巨大刺激之后，逐渐修炼得来，关键在于修。
　　可见，获得知识，得到学历，只是经历的人的第一重境界，要到达第二、三重，还是得靠工作经验。

　　观点三，工作经验的重要性，可从新中国的诞生说起。新中国不是靠高学历者照本宣科缔造的，靠的是在实践中不断修正。不断在实际工作中创造性地提出新的理论，才得以成长。游击战、中国特色社会主义、一国两制等等，从来就不能在书本上找到，也都是由学历不高而工作经验丰富的革命者提出的。

　　观点四，把对方引导向高学历等同于书呆子的路上，辩论基本就没啥问题了。例如，历朝历代的书呆子门，可以多准备几个例子。

Answer 4

好工作是做出来的，不是找出来的。任何一份工作都有好有坏，主要在于自己的判断适应能力。文凭是找工作的敲门砖，尤其是刚毕业的学生或者刚进入职场的年轻人，单位企业的招聘要求里会明确写明对学历的要求。有的人会认为能力比文凭更重要，但是，在你没有足够精彩的职业履历之前，又从何能看出你的能力如何，这时文凭就是证明你自己的重要资料，也是很多单位招聘员工比较看重的一点，最起码一张文凭能知道你的教育背景、专业知识和学习态度。
所以在职工作的成人可以选择适合自己的学历提升方式，继续学习。

在职学历提升 有礼

2022年提升本科学历

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Answer 5

这个是都具备是最好的了，也就是说综合素质，综合能力更加全面吧。总的说来，机遇总是偏爱那些有准备的人。而一切的准备都是奋斗的产物。一个人只有在确定了人生的目标后才有可能终其一生为之奋斗。在奋斗中积累经验，锻炼魄力，炼就敏锐的眼光，才有可能抓住稍纵即逝的机遇，并以之为阶梯跃向成功的顶峰。 明白了吗？望采纳。