社保以灵活就业人员交好还是挂靠单位交好呢?
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楼主你好,社保以灵活就业人员交费好,还是挂靠单位交费好?当然是选择灵活就业人员交费好。因为按照灵活就业的方式交费和企业在职职工的交费,是完全一样的,都是属于职工养老保险和职工医疗保险的参保范畴之内。所以说我们应该首先考虑按照灵活就业的方式来参保缴费。
灵活就业人员参保交费,其中职工养老保险,仅仅只需要按照20%进行缴纳就可以了,职工医疗保险也仅仅按照4%交费就可以了。那么如果说我们选择挂靠企业交费5种保险,都是需要同步来进行参保,其中养老保险需要24%,医疗保险需要8%,生育,保险0.5%,失业保险1%,工伤保险0.5%,那么这所有的相加大概需要达到35%左右。
很显然比起灵活就业的形式,参保自己所付出的成本更高,但是最终享受到养老金的待遇,包括医保的报销比例都是完全一样的,所以说我们应该考虑灵活就业的方式参保。但是有些人群他可能自己的户籍所在地和长期居住地不在同一个地区,所以说最终无法按照灵活就业的方式参保,不得不选择挂靠企业,不过今后将会打破按照自己的户籍所在地缴纳灵活就业社保的局限性,所以说我们就可以正常的去选择灵活就业的社保缴费方式了。
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灵活就业人员参保交费,其中职工养老保险,仅仅只需要按照20%进行缴纳就可以了,职工医疗保险也仅仅按照4%交费就可以了。那么如果说我们选择挂靠企业交费5种保险,都是需要同步来进行参保,其中养老保险需要24%,医疗保险需要8%,生育,保险0.5%,失业保险1%,工伤保险0.5%,那么这所有的相加大概需要达到35%左右。
很显然比起灵活就业的形式,参保自己所付出的成本更高,但是最终享受到养老金的待遇,包括医保的报销比例都是完全一样的,所以说我们应该考虑灵活就业的方式参保。但是有些人群他可能自己的户籍所在地和长期居住地不在同一个地区,所以说最终无法按照灵活就业的方式参保,不得不选择挂靠企业,不过今后将会打破按照自己的户籍所在地缴纳灵活就业社保的局限性,所以说我们就可以正常的去选择灵活就业的社保缴费方式了。
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