Question

三方协议签了，到时候不去入职会有什么后果？

我没有受到任何培训等等花公司钱的地方，公司说解约三方协议要5000元（公司寄回给我的三方上也写了违约金5000），如果我弄到一份新的三方和别的单位签了且把这份交给学校，届时之前公司会不会起诉我什么的？

Answer 1

如果只签三方协议不签合同，当然不能去，但是毁约可能要承担一些后果。毕业生违约可能产生的影响主要包括:
第一，可能会影响就业。一般来说，毕业生违约，一定要和原单位协商并退回协议，再换一份新的协议。如果新的三方协议不能交换重新签订，可能会影响毕业派遣。
二是给用人单位造成损失。用人单位花费大量的人力、物力、财力组织招聘，对被录用人员的后期工作已经有了考虑和安排。毕业生一旦违约，会造成用人单位的工作被动和经济损失。
第三，影响学校声誉。用人单位往往将毕业生违约视为学校管理不严。因为对学校的怀疑，用人单位以后可能不会去学校挑选毕业生，对学校未来就业的整体利益和声誉都会有影响。

Answer 2

到签订三方协议的单位报到，签订劳动合同以后辞职，劳动者有自主择业的权利，用人单位不答复的一个月后视为有效，然后再到想去的单位就业。当然也可以按照协议约定支付违约金后解除三方协议，重新与其他单位签订三方协议。

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Answer 3

1.与学校联系，将档案一并迁移回原籍； 2.按原籍人才中心对大学毕业生转正定职定级的有关要求，做好就业，准备好相应的资料，可以转正定职并保留干部身份； 3.违约金交与不交由你自己决定，企业不会为几千元的违约金与你官司相见，那样他也要花费很大的成本和精力，官司结束，所花的费用已经接近或到达违约金数额。