Question

上级领导故意刁难

Answer 1

上级领导故意刁难你有多种情况，有可能是故意考验一下你，看你应变的能力，反应的快慢和处理问题的能力。也可能是看你不顺眼就想要让你知难而退。不管具体原因是什么，你就把它当做这是一种考验，努力让他满意，努力的展现最棒的自己。但是如果无论如何都不行，你只能考虑退出了。

Answer 2

这个有多种意图，一是上级想试探你一下能力，二是想看看你处事方式如何，三是对你有偏见故意刁难，四是看你沉得住气没有，五是看你对这份工作的爱好程度有多深，总之上级在试探你，所以你要注意对付上级，不能太巴结他们，也不能太目中无人，一定要适度，坚持原则性，发挥自己的优点努力工作好就行了啊

Answer 3

上级领导故意刁难
果真如此
那就躲远点儿吧

Answer 4

1/6 领导为难你，你应该首先进行反思。自己是因为哪些原因使领导不高兴了。
2/6如果是小事，那以后注意就好了。如果领导确实是误会你了，而且误会比较深，那一定要诚恳的和领导交流。
3/6一般领导在你表明自己的态度，以及行为上有所改变时，都会大度的尽释前嫌。
4/6如果遇到的领导就是不讲理，而且小心眼的，你只能自己大度了。
5/6千万不要一气之下去辞职。那是拿别人的小心眼惩罚自己。
6/6你可以在找到别的工作后辞职。当然就都有大不了辞职的心态了，那也不必忍辱负重，做好自己的本职工作就好了。领导要挑你毛病，你直接示他为无物。