国家规定八小时上班我一天上班十一个小时我能告公司吗?
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按《劳动法》第38条、第41条规定,第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条
用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。如公司侵犯了你休息休假的权利,经协商不成,可向当地劳动监察大队举报维权。
用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。如公司侵犯了你休息休假的权利,经协商不成,可向当地劳动监察大队举报维权。
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2020-02-10 · 法圣网宣传法律知识,提供专业法律服务。
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你好,根据你的陈述,用人单位存在违法行为,可以依法主张权利。
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