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社会化用工是替代性工作安排的一种,是企业通过与工作市场中的劳动力建立工作关系、合作关系、合伙关系以达到企业获取劳动力、信息、知识、技术、顾客、供应商等生产经营所需资源的一种用工方式。
作为社会化用工模式的倡导者和践行者,用友薪福社在这方面当然有优势了!因为早在2017年,用友集团就提出和实践社会化用工的概念了,并设有“社会化用工研究院”,专门研究行业及政策动向。而经过多年深耕,用友薪福社作为用友集团全资控股子公司,现已拥有专业的内部+外部专家团队,完善的SaaS云服务平台,能为企业提供全国落地服务,以及具有商业价值的社会化用工整体解决方案。
作为社会化用工模式的倡导者和践行者,用友薪福社在这方面当然有优势了!因为早在2017年,用友集团就提出和实践社会化用工的概念了,并设有“社会化用工研究院”,专门研究行业及政策动向。而经过多年深耕,用友薪福社作为用友集团全资控股子公司,现已拥有专业的内部+外部专家团队,完善的SaaS云服务平台,能为企业提供全国落地服务,以及具有商业价值的社会化用工整体解决方案。
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