Question

你知道和领导相处的5大禁忌是什么吗？

Answer 1

职场上和领导交往有很多禁忌，不懂得这些，一旦触碰之后，那么就会踏入雷区，让你进退维谷，甚至你的事业和前途产生重大的影响，那么职场上与领导的交往有哪些禁忌呢？

1、说出领导心思

职场上与领导交往的五大禁忌，这是你职场腾飞的关键！

作为领导是非常讨厌一个人能看透他的心思的，因为一旦你看透他的心思，他就觉得没有安全感，他怎么想的你全都知道，这让他在你面前变成了透明人，这是他所不能接受的。你可以看透领导的心思，但是绝对不能说出来，一旦你说出领导的心思，领导这样做了，就好像受你摆布，不这样做，方法没有办法施行，达不到所要的效果，同样很尴尬。一个很经典的例子就是三国时代的杨修，当时曹操说到鸡肋，结果杨修立刻明白了曹操的心思，收拾行李准备撤军，被别人看到了，别人问他，你为什么收拾东西，他把对曹操的心思揣摩告诉了别人，结果其他人和他一样开始收拾军装准备撤军，曹操还没有下达命令，当看到大家都在收拾东西的时候，很诧异，问为什么收拾东西呢？别人告诉他杨修说的话，这样曹操非常尴尬，撤退不是，不撤退又不是。杨修最后被曹操杀了。

对于领导，你需要看透不说透，如此你才能安全，你替领导做了他想做的事，而又不说出来，他才会安心接受，并认为你很懂领导心意有颜色，例如，领导舔了一下嘴唇，你要立刻能意识到领导可能是渴了，你可以去买一瓶水，递给领导。你却不能说，领导你渴了，我给你买水去，这样你会让领导很不爽。

2、居功自傲

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你有功劳，但是你却不能到处炫耀你的功劳，你帮领导解决了大麻烦，你却不能以此就开始大嘴巴，说：“如果不是我做了xxxx，他根本搞不定”、“如果不是我帮他，他根本当不了经理”等等，这些话，领导听到会很不爽，他会认为你这是在要挟他，你居功自高，是在提醒他，记住你的恩情。任何领导都不愿意别人这么做，这样做会让他感觉好像欠你多少情一样，心里会很不舒服！

3、关键时刻要挟领导

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很多人有一个误区，总是觉得等到领导用我了，那么这个时候，我就需要多向领导要点好处，不然做完了事了领导还会同意给我好处吗？其实如果你这么做了，虽然当时可能领导需要你，给你好处了，但是事情做完了，你也就会被收拾了。楚汉争霸的时候，刘邦给韩信发信，让他出兵帮助自己攻击项羽，结果韩信迟迟不动，并且派人过来，告诉刘邦，我想要假齐王，刘邦当时就火了，这时陈平和张良提醒之后，刘邦才忍住，虽然刘邦当时同意了，但是刘邦其实心里边非常不爽，打倒项羽之后，也开始收拾韩信了。关键时刻你如果要挟领导，那么领导会记下，以后肯定要收拾你，所以关键时刻不能要挟领导，而是越是关键时刻越是显示出你的作为，才能让领导更信任你。

4、贪得无厌、索取无度

职场上与领导交往的五大禁忌，这是你职场腾飞的关键！

如果你有功劳，领导会赏你，但是如果你居功自傲，因为自己有功，就对领导索取这样的奖励，那样的奖励，那么，领导会非常的反感。年羹尧是非常厉害的将领，多次建立战功，雍正皇帝对他也是非常倚重，封赏有加，但是后来年羹尧索取无度，多次上奏折举荐自己的亲信，培植自己的势力，雍正虽然表面上不说什么，但是暗地里却在准备除掉年羹尧，最后直接让他自杀。

5、抗命不遵

职场上与领导交往的五大禁忌，这是你职场腾飞的关键！

古代有句话叫做“将在外君命有所不受”，这句话坑死了多少著名的将领，身为位高权重者，你一旦不听从领导的安排，那么领导就会对你非常的恐惧，因为你有造反的实力。著名将领岳飞，就是做了这样的事情，皇帝十二道金牌才把他给召回来，最后被害死。在职场上，你觉得自己是对的，你就坚持自己的意见和主张，但是领导却觉得你这是想要造反，想要夺他的权，他会选择除掉你。

如果你没有条件或者环境，那么你最好还是老老实实的，听从领导安排，不要和领导抗衡。

在职场上，只有你避免这写陷阱，你的职场才能腾飞，你才能在职场混的好，有前途！

Answer 2