劳务派遣工与正式员工间的差别有什么?

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zouxinlan6

2020-12-06 · TA获得超过2566个赞
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劳务派遣工和正式员工之间确实差别有这么大的,因为劳务派遣工他不是属于这个正式单位上面。正式呃呃管辖的它是由于嗯由于这个单位需要他是派遣到这个单位上来做事的,他的工资待遇在这个单位上是一样的,但是福利方面有些如果社保了有些福利是差不多的,但是真正的待遇没有正式员工好,以及退休或者有加工资的情况,一般情况是劳务派遣公司没有的。
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干茵Q5

2020-12-06 · TA获得超过1361个赞
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劳务派遣工和正式员工之间确实差别有这么大的,因为劳务派遣工他不是属于这个正式单位上面。正式呃呃管辖的它是由于嗯由于这个单位需要他是派遣到这个单位上来做事的,他的工资待遇在这个单位上是一样的,但是福利方面有些如果社保了有些福利是差不多的,但是真正的待遇没有正式员工好,以及退休或者有加工资的情况,一般情况是劳务派遣公司没有的。
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简单的快乐白
2020-12-06 · TA获得超过991个赞
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劳务派遣工与正式员工之间的区别有什么?也就是像我们现在所说的,促销员跟员工最简单的区别,员工呢?是工作地单位所签署的劳动合同的正式员工,鹅劳务派遣工就相等于我们所说的促销一样,是由某品牌或者是某公司派到当地,他们的劳动合同是在原来的公司里面,工资跟社保这一看不跟,现在工作的地方单位有所牵连,再简单一点的说,就是这单位不需要请人,也不需要付工资,直接由相对应的公司派人过来工作。
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迷踪猫耳
高能答主

2020-12-06 · 用力答题,不用力生活
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劳务派遣工就是指被借调到别的公司的职员,但是是属于租赁的关系,所得工资是由派遣机构所支付。但是劳务派遣工与正式职员所享受的工资收入是有差别的,尤其是在福利待遇方面完全不享有正式工所享有的待遇。但是并不是说劳务派遣工就不是正式员工。只是他们二者的定义范畴,不一样。
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高能答主

2020-12-06 · 致力于成为全知道最会答题的人
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劳动派遣工和正式工最大的区别就是签署劳动合同的单位不同正式员工是直接以工作企业签订劳动合同。而派遣工是以派遣公司签订劳动合同。还有他们的待遇也是有所差别的。在没有实行同工同酬时派遣工的待遇比正式工的要少很多。
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