![](https://iknow-base.cdn.bcebos.com/lxb/notice.png)
寒暑假教师上班是不是加班
展开全部
法律分析:有,《劳动法》规定法定节假日安排劳动者加班,单位应支付不低于300%的工资报酬。寒暑假,是教师法赋予教师的法定带薪假期。所以,学校安排教师在寒暑假加班值班的,应该依法支付加班费。
法律依据: 《中华人民共和国劳动法》
第四十四条第三款 法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬
推荐律师服务:
若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询
您可能需要的服务
百度律临官方认证律师咨询
平均3分钟响应
|
问题解决率99%
|
24小时在线
立即免费咨询律师
17507人正在获得一对一解答
福州梦中仙子3分钟前提交了问题
呼和浩特草原之歌3分钟前提交了问题
昆明彩云之南5分钟前提交了问题