如何与自己领导相处
我觉得和领导走的太近并不好,容易让别人误会,走的太远也不行,不远不近的距离才是最好的距离!
相处从了解开始,适应很重要
增进了解是所有人处理好关系的前提,要搞好与领导的关系,也要以了解为前提。尽你所能去了解他们,包括工作风格、兴趣爱好等,然后去适应他们,才能更好地相处。
有的领导喜欢通过阅读书面文字来思考问题,而有的领导则喜欢当面倾听讨论;有的领导多谈一会儿话就会不耐烦,会议超过几分钟就坐立不安,而有的领导喜欢自由讨论、闲谈。
有的领导在业余时候喜欢体育和电影,有的领导却喜欢聚会和喝茶;有的领导雷厉风行,有的领导喜欢慢工出细活。只有了解和适应领导这些习惯,才能为搞好关系打下基础。
相处以优秀为基础,工作很重要
有机会,让自己在工作中彰显优势,获得领导的认可和青睐的机会才更多。每一个单位都需要有才能的人,每一位领导都会欣赏优秀的人,这是亘古不变的道理。
用心做好自己的工作,让领导看到自己努力和成绩,会让领导青眼有加。把自己的观点、想法说出来,把自己的优势体现到业绩中,用优秀的能力为领导的工作锦上添花至关重要。
对待工作一定要认真负责,领导更喜欢失败时总结经验汲取教训并有想法的人,而不是总是把原因归咎于自身诸多自己无法克服的弱点,为自己推卸责任的人。