就业协议书?

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大律君
2022-08-10 · 百度认证:深圳市大律科技有限公司官方账号
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    主要内容就业协议书的基本内容:    (1)高校毕业生基本情况,应包括:姓名、性别、身份证号、专业、学制、毕业时间、学历、联系方式等。    (2)用人单位基本情况,应包括:单位名称、组织机构代码、单位性质、联系人及联系方式、档案接收地等。    (3)高校毕业生和用人单位约定的有关内容,可包括:工作地点及工作岗位;户口迁入地;违约责任;协议自动失效条款、协议终止条款;双方约定的其他事宜。    (4)各方应严格履行协议,任何一方若违反协议,应承担违约责任。    (5)其他补充协议。    大四即将毕业的这些学生,可以凭借签订的就业协议在毕业之后直接到用人单位参加工作,而且,其实在签了三方协议之后也是不能随便违约的,但是学生在毕业的时候,应该根据实际情况,如果工作有变动要及时的和用人单位进行沟通。但正式参加工作以后,如果公司出具的是就业协议,这肯定是不合乎法律规定的。
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