对于招聘中没有被录取的求职者,到底要不要通知他们?你觉得要不要通知求职失败者?

很多人有这样的一个感受,就是在面试后,用人单位就消失了,一连等了好几天不见通知的,还特别耽误找工作,对于招聘中没有被录取的求职者,你觉得需要通知他们吗?还要不要告知他们面... 很多人有这样的一个感受,就是在面试后,用人单位就消失了,一连等了好几天不见通知的,还特别耽误找工作,对于招聘中没有被录取的求职者,你觉得需要通知他们吗?还要不要告知他们面试失败的原因? 展开
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王鬆寧131419
2018-12-23 · TA获得超过3.4万个赞
知道大有可为答主
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我觉得无论有没有被录取,都应该给个通知,以防泥牛入海无消息。
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鲜亮又稳固灬熊猫g
2018-12-23
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要,现在都可以群发的也不很麻烦,省了人家傻等。
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chundesi0
2018-12-23 · TA获得超过118个赞
知道答主
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有时候招聘不仅仅是能看面试者的素质,同样也能提现招聘单位的素质。如今大量的招聘单位等你花了许多的精力跟财力换来一句等通知。其实这些都是招聘市场上的歧视。不过这种事情对于应聘者来说,根本就没法改变的,除非应聘者在招聘之初已经是具有优势的一方,不过很难
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玖哥港湾
2018-12-23
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必须得通知,这样求职者心里才有数
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时光匆匆55
高粉答主

2018-11-19 · 醉心答题,欢迎关注
知道小有建树答主
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我讨厌不通知的招聘单位,还记得自己第一份工作面试了,然后觉得还不错让我回去等通知,结果一星期都没通知我,突然觉得自己等的好傻,简单通知下又不是很麻烦!这样可以避免对方浪费时间!
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