刚刚面试上公司行政助理，公司行政助理的岗位职责是什么？
刚刚面试上公司行政助理，公司行政助理的岗位职责是什么？
让我们谈谈行政助理的主要职责：负责访问客人；会议时间表，准备；起草和宣布基本文书；购买，公共用品统计；出勤管理，统计；负责日邮件，报纸和期刊，员工招聘信息发布和整理工作。协助，支持其他部门的顺利推出，在广告公司开展行政助理，我觉得行政助理不是技术内容，你必须实用，这是最重要的是，对于公司来说，您将帮助多部门工作，特别是如果您在任何地方都要拿笔和纸张，并且老板可以立即解释很多事情，如果可以记得你的想法。压缩和维护的能力，但相反的是行政助理的很多琐碎的事情。我也负责本公司的采购，人才招聘等。
行政助理的主要职责是，协助行政经理完成公司行政管理；参与公司的绩效管理，出席和其他工作，参加公司的政府，购买事务管理，帮助和服务公司员工在各种行政事务中，如负责装订机（汽车）票，联系各种培训事项，联系和管理公司运输班车服务，食堂用餐服务馆管理，以及外部物业管理联系监督它更好的服务公司，联系人和协调各种集体活动，如集体旅行，培训，公司体育会议，年会，晚上等。它还包括管理和组织办公文具用品，管理等公司出勤主要包括，记住员工出勤；记住工作时间和加班时间； 评估计算扣每日工作安排负责领导。
领导人负责酒店的票，机票和订单。给领导茶倒，清洁办公室。为领导层发表演讲。负责领导时间表。接受客户，负责安排领导。负责文件，报告。负责沟通相关部门。在该月的第一个工作日，出席报告提供并归档；负责员工文件管理，包括集合，整理，存档，电子文件建立；对于普通文件管理，起草和行政人员文件；按照人力资源要求，组织各种形式的招聘工作，收集招聘信息，协助招聘工作；处理人们的日常管理，负责侵入性，招聘，雇用，保险，合同和其他人员程序处理；
及时处理相关文件，注册，注册，变更，年检等，协助公司人力工作的管理，培训和指导，并组织各种活动的规划；在私营企业中，他是一名总经理，负责与外国公共关系的协调；处理日常事务；负责公司执行人员的组织（通知，安排，记录，跟踪等）；制定各种规则和规定和人员档案管理；监督ISO9001质量体系的实施；完成总经理的其他工作。在大型服装城，您负责当前（资本）黄金日常支付管理；资金日报生产；销售支付到达查询工作；银行的外展工作。
1、管理类：日常监督规章制度的实施，记录考勤，安排公司会议，安排公司内部活动（如员工聚餐），文件归档（如办公用品领用、会议纪要等）等。
2、物业类：维护公司清洁；保证公司设备正常使用；采购公司办公用品。
3、后勤类：协助各部门工作。比如协助人力部门工作安排培训，协助财务办理公司证件的登记和变更，协助领导接待来宾
