签了实习协议不想干了怎么办

创作者QA1Lkqo317
2022-03-29 · 普法惠民,维护正义。
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签了实习协议不想干了,劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知。
签订实习协议应该注意以下几问题:
1、实习期内工作时间的约定,可约定每日不超过8小时,因特殊情况超过8小时的,应约定相应的加班时间和报酬;
2、实习期间实习报酬的约定,虽然实习期内实习生的报酬不受最低工资标准的约束,但实习生与单位可以约定一定的报酬或者补助,并且最好是明确约定给付的时间以及相应的违约责任;
3、实习过程中实习生发生伤亡的处理,实习生应与实习单位约定好实习期内发生伤亡的处理方法,以免事后自己的权益得不到保障;
4、发生纠纷的处理。可约定友好协商及诉讼的处理方式。
【法律依据】
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十七条【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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