Question

谁能帮我写一份劳动仲裁申请书啊?拜托大家了.急急急!!!!!

本人在饭店做服务员，工作时间大概是7个月左右，单位没有缴纳个人养老等社会保险，加班费用也不给支付。请问这样的仲裁申请书有费用吗？怎么写？有胜算吗？急急急！在线等。。。。
还有，本人没有签订劳动合同合，没有工资的相关凭证

Answer 1

　　我是劳动仲裁员，劳动仲裁、劳动争议、企业劳动法咨询可以HI

　　1、单位严重违法，劳动合同法规定，建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同

　　2、因为单位的违法行为，你可以随时辞职，并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资（最多11个月）等，支付加班工资，补缴社会保险等

　　3、属于劳动纠纷，应该尽快去提出劳动仲裁，你不需要承担任何责任，可以提出书面离职后随时离职。单位没有权利扣押你工资

　　4、收集一些能够证明你与这个单位存在劳动关系的证据，比如工装、工作证、工作牌、工资卡/工资条、考勤记录、社保缴费记录等都可以

　　相关法律依据

　　《劳动合同法》：
　　第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
　　已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

　　第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

　　第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
　　六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

　　《劳动争议调解仲裁法》

　　第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
　　（一）因确认劳动关系发生的争议；
　　（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
　　（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
　　（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
　　（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
　　（六）法律、法规规定的其他劳动争议。

Answer 2

1、单位不缴纳养老保险、不支付加班费等都是违法，应该能胜算。2、和单位协商不成，可以到当地劳动仲裁部门提起仲裁申请。3、申请劳动仲裁是不需要支付费用的。4、具体格式可参考以下：
劳动仲裁申请书

申请人：××，××，××，出生年月日

被申请人：×××公司

法定代表人：××，电话：×××

地址：××，邮编：××××

仲裁请求

一、请求裁决解除被申请人与申请人之间的劳动合同关系；

二、请求裁决被申请人向申请人支付×个月经济补偿金×××元；

三、请求裁决被申请人向申请人支付加班费；
四、请求裁决被申请人为申请人补缴200×年×月至200×年××月社会保险费。

事实与理由：

…………………………

以上请求，请仲裁委支持。

此致

××市劳动仲裁委员会

申请人：

年 月 日

Answer 3

仲裁申请书在劳动仲裁委有模板，那里的人会指导你填。正文部分把劳动事实和单位违法的说下就行了。社保应当通过劳动监察解决，劳动仲裁最终不能解决。加班费，你要有证据证明自己加了班，不然单位否认，你的请求不会得到支持。