Question

求职者在回答面试官问题的时候，要知道哪些基本原则？

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Answer 1

当回答面试官的问题时，我们需要记住三个基本原则：1、紧扣要点。2、用真实的事例回答。3、不要闲谈。

你要仔细听面试官的问题，确保你的回答是切题的，确保你的回答和你面试的这份工作有关，不要跑题。请记住，大部分人的注意力最多持续两分钟，所以你要通过练习把你的回答控制在两分钟内。另外，你要避免只说“是”或“不是”，除非这个问题本身只需要你回答“是”或“不是”。

如果你不确定自己是否理解了面试官的问题，或者你不确定自己是否听清楚了，那么让面试官重复一遍问题或者换一种方法表述问题是完全没问题的。这比你答非所问要好得多。

用真实的实例回答

不要只说你能做什么，而要用具体的例子来支持你的观点。请记住，回答的时候要紧扣要点、言简意赅并选择恰当的事例。而且不能随意的瞎说，这样很容易让面试官感受到你在吹嘘，而是要具体的、有实际内容的真实案例，这样更能说服面试官。

在你描述所所说例子的时候，一定要察言观色，如果感觉到面试官对自己所说例子表现出反感，这时候要及时作出调整。

不要闲谈

回答完问题后，停止说话。不过，不要让沉默把你卷入不相干的事情中，或者更糟的是，让面试官看到你不好的一面。在回答完问题后，你要记得加一句“希望我的回答令您满意”，或者问一句“您还有什么不清楚的吗”，然后微笑着等待面试官的下一个问题。

还有一个重要的原则：每当听完一个问题，你都要在心里提醒自己，回答的时候只能说与工作相关的事情。不能说起来没完没了，让面试官感到厌烦。

Answer 2

1、意识到面试是双向选择，所以要不卑不亢；2、懂得包装自己，适当地夸大自己的能力、经验；3、敢于反问，尤其是薪资待遇、加班、升职等问题；4、多微笑，礼貌问好。

Answer 3

回答的时候需要委婉，需要保护好自己的权益，要让面试官喜欢听，能够让面试官听到自己的意思，回答的时候也要有礼貌。

Answer 4

不能够讽刺他人，不要诋毁自己的上一个工作，不要说别人的坏话，不要闲谈，紧扣主题，知道这些基本原则。